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2024年劳动保障协理员《理论知识》每日一练试题08月11日
考试问答
2024-08-11 14:14:33
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判断题

1、影响劳动力需求的因素主要有经济发展、经济体制、技术进步等。

答 案:对

2、封面信是一封致被调查者的短信。()

答 案:对

3、再就业优惠证不采用实名制,可以转让。

答 案:错

单选题

1、社会保险通常分为五类,即养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和( )。

  • A:健康保险
  • B:医疗保险
  • C:康复保险
  • D:大病保险

答 案:B

2、下列人员中,可参加城镇居民医疗保险的是( )。

  • A:军人
  • B:大学老师
  • C:中专学生
  • D:农民

答 案:C

3、统计分析中常用的比较分析方法是和计划比较、和过去比较、和()。

  • A:不同类比较
  • B:同行(同类)
  • C:概念比较
  • D:数据比较

答 案:B

多选题

1、养老护理员在为患病或有肢体、器官功能障碍的老人提供养老护理服务时,其主要内容不包括()。

  • A:初级保健服务
  • B:肢体辅助功能锻炼
  • C:心理服务
  • D:基本生活服务
  • E:生理服务

答 案:CE

2、失业人员跟踪服务卡一般需记载()等内容

  • A:基础信息变更情况
  • B:推荐培训记录
  • C:推荐就业记录
  • D:职业指导记录
  • E:享受政策情况
  • F:跟踪回访记录

答 案:ABCDEF

3、劳动保障社会调查总结阶段的工作任务是()

  • A:形成调查报告
  • B:分析调查工作
  • C:评估调查结果
  • D:应用调查结果

答 案:ACD

主观题

1、终止给付失业保险待遇的规定?

答 案:有下列情况之一的停止给付失业保险金重新就业的;应征服兵役的;移居境外的。享受基本养老保险待遇的;被判刑收监或被劳动教养的;无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或机构介绍的工作的;有法律、行政法规规定的其他情形的。

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