判断题
1、退休人员自我管理和互助服务组织定期报告制度要求，对于需要按月、季、半年、年报告的工作内容，可以不进行明确规定。
答 案：错
2、就业服务的主要功能体现在向劳动者求职就业和用人单位招聘用人提供帮助，提高供求双方选择的成功率，促进人力资源的合理流动和有效配置。
答 案：对
3、社区岗位信息采集的工作流程不包括信息更新和动态管理。
答 案：错
单选题
1、劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确( )权利和义务的协议。
答 案：D
2、社会保险与社会保障的对象不同，主要体现在社会保障面对( )，而社会保险只面对劳动者。
答 案：A
3、中期再就业培训期限为3个月至1年，培训对象主要是企业富余人员和即将下岗的职工，培训的目的为( )做准备，同时带有技能储备培训的性质。
答 案：A
多选题
1、设计问卷初稿的方法有()
答 案：BC
2、用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，应承担的法律责任包括( )。
答 案：ABD
3、实行新的城镇职工基本医疗保险制度后，( )人员的医疗待遇与改革前相比保持不变。
答 案：ABC
主观题
1、社会保险的构成要素?
答 案：社会保险的主体是国家，是由国家依法建立的;对象是全体劳动者，以劳动权利为基础;目的是消除劳动者的后顾之忧，保障其基本生活;采用的方式主要是经济手段，提供物质帮助。
