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2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》1月5日

2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》1月5日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：245

试卷答案：有

试卷介绍： 2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》1月5日专为备考2024年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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判断题 单选题 多选题 主观题

1. 封面信是一封致被调查者的短信。（）

A对

B错

2. 凡登记在册有求职愿望的下岗失业人员，实现就业的，要及时调整基础台账，同时对这些就业后的人员应另建立分类管理台账。

A对

B错

3. 目前，我国已初步形成省、市、区(县)就业服务机构和街道(乡镇)、社区基层劳动保障工作平台共同组成的职业中介服务体系。

A对

B错

1. 就业是指具有劳动能力的公民在法定劳动年龄内，从事合法社会劳动，并获得相应的()的社会经济行为。

A劳动报酬或经营收入

B劳动报酬

C经营收入

D工资收入

2. 社会保险通常分为五类，即养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和( )。

A工作保险

B工伤保险

C康复保险

D伤亡保险

3. 具备办学条件的社区可直接向当地县(区)()申报办学资格与再就业培训定点机构资格，得到批准后可开展相应的再就业培训。

A教育管理部门

B劳动保障部门

C工商管理部门

D文化管理部门

1. 确定调查方法取决于()

A调查课题要求

B调查目的要求

C调查对象

D调查范围

2. 问卷调查中的障碍主要分为()

A主观上的障碍

B客观上的障碍

C主要障碍

D次要障碍

3. 职业培训的主要形式不包括()。

A就业前培训

B在职培训

C艺术培训

D创业培训

E核心能力培训

1. 统计分析的特点?

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