2024年初级经济师每日一练《初级工商管理》3月6日

• 1. 实施全面质量管理所遵循的“五步法”包含的内容是（ ）。  

  A决策、准备、开始、扩展、综合

  B准备、开始、计划、扩展、综合

  C计划、决策、扩展、准备、开始

  D计划、准备、决策、开始、扩展

• 2. 在六西格玛团队组成中，黑带为（）。  

  A领导层

  B执行层

  C暂无

  D骨干层

• 3. 企业变革的基本原因在于(  )。

  A企业的技术进步

  B企业发展中的矛盾冲突

  C企业领导层的变化

  D企业人力资源结构的质变

• 4. 企业的技术改造可以分为表层、内层和深层三个层次。深层的技术改造主要包括（ ）。

  A企业的装备更新

  B企业科学化管理的实施

  C新投入的增加

  D企业科学技术的运用

• 5. 根据我国公司法，有限责公司经理的聘任或解解聘由（ ）决定。

  A股东会

  B董事会

  C监事会

  D职工大会

• 1. 某企业以职位为导向设计基本薪酬制度，可采用的方法有（ ）

  A量表法

  B目标管理法

  C因素比较法

  D计点法

  E关键绩效指标法

• 根据材料，回答问题。 M汽车公司在某大型车展中。系专人记录到本展位参观和咨询顾客的购买过程和行为相关信息。同时，选取部分顾客。在征得其同意后，根据预先设计好的调查问卷进行面谈调查。调查问卷的部分内容如下： 您是否已经有车 A.是 B否 您轿车的车龄是 A.5年以内 B .5年一10年 C.11年~15年 D.15年以上 您在购车时， 考虑的主要因素有(多选) A.价格 B.耗由量 C.加速性能 D.外观 E.安全性能 维修便利性 其他（请简要说明）：_________
  
  
  2. 该调查问卷所列问题的设计方法为()。  

  A双向列联法

  B评定尺度法

  C二项选择法

  D多项选择法

• 3. 企业规章制度的类型有( ).  

  A基本制度

  B责任制度

  C正政治制度

  D社会制度

  E工作制度

• 4. 企业财务控制的重点内容包括  

  A风险控制

  B作业进度控制

  C库存控制

  D成本控制

  E质量控制

• 5. 下列关于内部招聘的说法，正确的有（ ）。  

  A内部招聘容易导致“近亲繁殖”

  B内部招聘可能打击内部应聘员工的积极性

  C内部招聘的员工需要较长的调整适应期

  D内部招聘容易导致内部员工之间的矛盾

  E内部招聘能够节省招聘费用