2022年劳务员每日一练《专业基础知识》5月23日

• 1. 从广义而言,农民工就业服务主要包括以下几方面:信息服务、培训服务、劳资关系服务、社会保障服务、生活服务、文化服务、创业服务、后方服务、发展服务。

  A对

  B错

• 2. 营业收入是构成企业利润的主要来源。

  A对

  B错

• 3. 固定造价合同和成本加成合同的合同风险承担者相同。

  A对

  B错

• 4. 底板混凝土应连续浇灌,不得留施工缝。

  A对

  B错

• 1. 培训费按照服务期,逐年摊销,余额部分为( )。

  A协议金

  B赔偿金

  C违约金

  D培训金

• 2. 下列钢筋牌号，属于热轧光圆钢筋的牌号的是( )。

  AHPB235

  BHRB335

  CCRB500

  DHRB400

• 3. 下列关于对女职工在哺乳期的保护说法错误的是( )

  A对象是施工项目；

  B主体是建设单位；

  C内容是按阶段变化的；

  D要求强化组织协调工作；

• 4. 下列不属于劳动争议解决的必经程序的是( )。

  A对象是施工项目；

  B主体是建设单位；

  C内容是按阶段变化的；

  D要求强化组织协调工作；

• 甲于2009年5月30日到A公司上班，担任会计师，公司对甲进行了专项培训并支付了培训费用，2009年6月15日，双方签订了两年期劳动合同，并约定了试用期，合同期限为2009年6月15日～2011年6月14日。劳动合同期满后，双方又续签了两年期劳动合同，合同终止时间为2013年6月13日。在2013年6月1日，A公司单方面向甲作出《终止劳动合同通知书》，书面告知与甲签订的劳动合同于2013年6月13日期满后终止劳动关系。甲拒绝签署《终止劳动合同通知书》，并要求签订无固定期限劳动合同。因公司不同意甲的要求，并于2013年6月13日停止了甲的工作，甲与A公司发生争议。
  
  
  1. A 公司有下列()情形之一的，甲可以解除劳动合同。

  A未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

  B未及时足额支付劳动报酬的；

  C未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

  D用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

• 2. 下列方法中，可以用作钢筋除锈的有( )。

  A冷拉

  B冷拔

  C热轧

  D钢丝调直

  E喷砂