技能操作考核采用模拟现场操作方式。

操作技能考核试卷组卷结果由操作技能考核准备通知单、操作技能考核试卷和操作技能考核评分记录表组成 技能考核应当通过在（）演示操作的方式进行。 省公司“金种子”新员工技能竞赛分为理论考试和技能操作考核两部分，技能操作考核人员通过随机抽取方式进行确定（） 目前国家普遍采用以题库自动生成试卷为主要形式的操作技能考核命题方式。 组合操作技能考核试卷的组卷方式有（）。 职业技能鉴定有亮点鉴定方式:理论知识考试和操作技能考核。( ) 根据生产形式不同，职业技能鉴定技能操作考试分为产品结果型和操作过程型两种考核方式。 操作技能考核试卷是根据本职业本等级《操作技能考核内容目录表》和《操作技能鉴定要素细目表》组合形成 《民用航空电信人员执照管理规则》第十四条规定，技能考核应当通过在（）或者模拟环境中演示操作的方式进行。 下列不属于操作技能考核试卷组卷方式的是（） 操作技能考核试题考核要求主要包括（）。 操作技能考核包含的内容（） 操作技能考核命题方法是确定考核内容结构表--确定《操作技能鉴定要素细目表》—确定鉴定点(测量模块)具体内容--编制操作技能考核试题。( ) 国家规定职业技能鉴定操作技能考核时，现场每个项目考评员不得少于（）人。 保安员职业等级鉴定方式分为理论知识考试和技能操作考核。 省公司“金种子”新员工技能竞赛分为理论考试和技能操作考核两部分，技能操作考核人员通过各地市选派（） 工作循环分析中操作步骤必须是现场实际操作，不可模拟操作（） 技能考试。主要考察竞聘者实际操作能力，围绕岗位实际操作应掌握的技能、要领出题，考试形式包括口试（答辩）、笔试和现场模拟操作，按百分制评分（） 简述会计操作技能考核对象。 上岗考核采用日常考核、理论知识考核与实际操作考核相结合的方式（）