理想的养老模式是，个人从企业年金获得的替代率是（）

我国的企业年金为（），即企业年金计划不向职工承诺未来年金的数额或替代率。 关于企业年金和商业团体养老保险的不同之处，以下说法正确的是（）。①企业年金采用的是信托模式，商业团体养老保险采用的是契约模式②企业年金强调“普惠性”，商业团体养老保险可以承保明确约定范围的员工③企业年金资金管理模式是为每一企业客户设立单独的投资账户，商业团体养老保险则提供投资账户供企业或员工选择④企业年金可以选择中止计划，商业团体养老保险一旦合同生效就不能撤回 关于企业年金和商业团体养老保险的不同之处，以下说法正确的是。①企业年金采用的是信托模式，商业团体养老保险采用的是契约模式②企业年金强调“普惠性”，商业团体养老保险可以承保明确约定范围的员工③企业年金资金管理模式是为每一企业客户设立单独的投资账户，商业团体养老保险则提供投资账户供企业或员工选择④企业年金可以选择中止计划，商业团体养老保险一旦合同生效就不能撤回（ 关于企业年金和商业团体养老保险的不同之处，以下说法正确的是（）。①企业年金采用的是信托模式，商业团体养老保险采用的是契约模式②企业年金强调“普惠性”，商业团体养老保险可以承保明确约定范围的员工③企业年金资金管理模式是为每一企业客户设立单独的投资账户，商业团体养老保险则提供投资账户供企业或员工选择④企业年金可以选择中止计划，商业团体养老保险一旦合同生效就不能撤回 付先生在职月薪4000元，其养老金目标替代率为80%，即3200元，假如国家基本养老金约为1200元/月；付先生还有18年退休，他需要参加企业年金计划，以筹集另外2000元/月的目标养老金缺口。假设年金投资回报率为5％，计划退休后年金发放月数为139个月。为实现其养老金替代目标，从现在开始付先生需要每月向企业年金账户缴纳（）元。 目前我国主要的补充养老计划运作模式包括（）。 ①企业年金 ②商业团体养老保险 ③非企业年金信托计划 ④银行专户储蓄 如果退休后能够安享晚年，理想的总体养老金替代率为（）。 如果退休后能够安享晚年，理想的总体养老金替代率为（） 我国的企业年金为()，即企业年金计划不向职工承诺未来年金的数额或替代率，职工退休后年金的多少完全取决于职工个人的缴费金额及投资收益。 我国的企业年金为()，即企业年金计划不向职工承诺未来年金的数额或替代率，职工退休后年金的多少完全取决于职工和个人的缴费金额及投资收益。 企业年金是一种补充养老保险,下列关于企业年金与基本养老保险关系的描述,正确的是: 企业可以自行选择基本养老保险和企业年金之一建立|基本养老保险和企业年金缺一不可|所有企业都必须建立企业年金计划|部分效益比较好的企业可以建立企业年金计划 从企业年金基金管理模式方面看，国际上企业年金制度模式主要有（）。 基本养老金替代率的含义是（）。 企业年金是一种补充养老保险，关于企业年金与基本养老保险的关系的描述，正确的是（）。 获得世界各国普遍认同的“三支柱”养老保障体系包括()：①家族照顾;②基本养老保险;③企业年金;④个人储蓄存款;⑤国家救济。 企业年金和职业年金是我国养老保险制度中的 下列关于养老金替代率叙述正确的是（） 企业年金是企业必须为员工缴纳的养老保险 从1991年开始到（）结束，这个阶段企业年金被称为企业补充养老保险。 企业年金是专门针对企业职工的补充养老保险