用人单位应当自用工之日起（）内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记

用人单位应当自用工之日起日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记 用人单位应当自用工之日起（）日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记 用人单位应当自用工之日起（）日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记 用人单位应当自用工之日起（）日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。   用人单位应当自用工之日起（ ）日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 （2015年、2016年）用人单位应当自用工之日起（　）内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 根据《社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起（ ）内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 按照规定，用人单位应当自用工之日起()日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 用人单位应当自用工之日起(   )日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 根据社会保险法律制度的规定，用人单位应当自用工之日起（）内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 根据社会保险法律制度的规定，用人单位应当自用工之日起（  ）内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 用人单位应当自用工之日起一定期限内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。该期限为（） 用人单位应当自用工之日起日内为其职工向社会保险机构申请办理社会保险登记 用人单位应当自用工之日起（）内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 用人单位应当自用工之日起一定期限内为其职工向社会保险经办机构办理社会保险登记，该一定期限指的是（）。 用人单位应当自用工之日起（）日内为其职工申请办理社会保险登记 用人单位应当自用工之日起一定期限内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，该一定期限指的是（） 用人单位应当在用工之日起（）日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 用人单位应当在用工之日起（）日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记 用人单位应当自用工之日起（）日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。