登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
一、问答题(本题共3题。第1小题8分。第2小题10分,第3小题17分。共35分)1、请简述企业组织信息采集的程序。(8分)
主观题
一、问答题(本题共3题。第1小题8分。第2小题10分,第3小题17分。共35分)
1、请简述企业组织信息采集的程序。(8分)
查看答案
该试题由用户806****84提供
查看答案人数:13457
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户806****84提供
查看答案人数:13458
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
主观题
一、问答题(本题共3题。第1小题8分。第2小题10分,第3小题17分。共35分)1、请简述企业组织信息采集的程序。(8分)
答案
主观题
一、简答题(本题共3题。第1小题8分。第2小题10分,第3小题17分。共35分)1、请简述企业组织信息采集的程序。(8分)
答案
主观题
一、简答题(本题共3题。第1小题8分。第2小题10分,第3小题17分。共35分) 1、请简述企业组织信息采集的程序。
答案
主观题
一 .问答题(本题共3题,第1小题16分,第2小题15分,第三小题15分,共46分) 1. 简述绩效考评标准量表的种类,并列举考评标准可采用的评分方法。
答案
主观题
问答题(本题共3题,每小题16分,共48分)1、 简述提取关键绩效指标的程序与步骤。(15分)
答案
主观题
一、问答题(本题共2题,每小题14分,共28分)(1)简述培训效果信息的收集方法。(14分)
答案
主观题
一、问答题(本题共2题,每小题10分,共20分) (一)绩效反馈面谈中,考评者应关注哪些方面的技巧?(10分)
答案
主观题
一、问答题(本题共2题,每小题16分,共32分)(1)行为导向型的主观和客观考评方法有哪些?(16分)
答案
主观题
问答题(本题共3题,第1小题18分,第2小题18分,第3小题18分,共54分)4、某企业通过笔试、面试等程序选拔了30位优秀员工。(1)企业员工素质测评,导致测评结果误差的原因是什么?(5分) (2)员工素质测评结果处理的常用分析方法。(7分) (3)员工素质测许结果处理的方法中,集中趋势分析中的集中量数有什么作用?常见的集中量数有哪些?(6分)
答案
主观题
三、问答题(本题共3题,第1小题16分,第2小题16分,第3小题18分,共50分)(4)某大型企业过去5年一直没有招聘,今年决定招聘一批新员工,在对应聘人员的选拔过程中,为了有效评定应聘者的能力特征和发展潜力,公司决定采用心理测试方式对应聘者进行心理测评。(1)应用心理测试法进行人员招聘时,需注意哪些基本要求?(8分)(2)对应聘人员进行能力测试时,可采用哪些情境模拟测试方法?(8分)
答案
热门试题
问答题(本大题共2小题,每小题15分,共30分)为什么不能把《3~6岁儿童学习与发展指南》作为一把"尺子"与衡量所有的幼儿?请说明理由。 (15 分)
一、简答题(本题共2题,每小题14分,共28分)(1)简述培训效果信息的收集方法。(14分)
一、简答题(本题共2题,每小题16分,共32分)(1)行为导向型的主观和客观考评方法有哪些?(16分)
简答题第56-57小题,每小题6分。共12分。请将答案写在答题纸指定位置上。简述法人的成立条件。
三、综合分析题(本题共3题,第1小题16分,第2小题16分,第3小题18分,共50分)(4)某大型企业过去5年一直没有招聘,今年决定招聘一批新员工,在对应聘人员的选拔过程中,为了有效评定应聘者的能力特征和发展潜力,公司决定采用心理测试方式对应聘者进行心理测评。(1)应用心理测试法进行人员招聘时,需注意哪些基本要求?(8分)(2)对应聘人员进行能力测试时,可采用哪些情境模拟测试方法?(8分)
(问答题) 湖畔诗社(本题10.0分)
(问答题) 润湿反转(本题7.0分)
(问答题) 流度比(本题7.0分)
(问答题) 有效渗透率。(本题1.0分)
简答题第56-57小题,每小题6分。共12分。请将答案写在答题纸指定位置上。简述抵押权的概念和特征。
(问答题) (名词解释)请示(本题1.0分)
(问答题) 反击和绕击(本题5.0分)
(问答题) 文学活动“四要素(本题10.0分)
(问答题) 阐述神话的起源。 (本题10.0分)
案例分析题第60小题,15分。请将答案写在答题纸指定位置上。
(问答题) (名词解释)控制测量:(本题8.0分)
(问答题) (中翻日)森先生有车。(本题5.0分)
(问答题) (名词解释)多行文字:(本题5.0分)
(问答题) 自持放电和非自持放电(本题5.0分)
简答题第26-27小题,每小题6分,共12分。请将答案写在答题纸指定位置上。不作为犯罪之行为人的义务来源有哪些?
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP