简述企业人力资源战略规划的主要影响因素

企业人力资源战略规划形成之后,应对人力资源战略（）进行有效管理。 （ ）属于影响人力资源战略规划的外部影响因素。(对应多选108#) 简述人力资源战略规划的概念及意义。 简述人力资源战略规划的概念及意义 从企业人力资源战略规划与管理的全过程来看，不属于人力资源战略规划三个主要环节的是()。 企业人力资源战略规划的实施包括（）。 企业人力资源战略规划的实施包括（　　）。 说明企业人力资源战略规划的概念。 说明企业人力资源战略规划的意义。 说明企业人力资源战略规划的分类。 说明企业人力资源战略规划的特点。 说明企业人力资源战略规划的构成。 说明企业人力资源战略规划的构成 说明企业人力资源战略规划的意义 说明企业人力资源战略规划的特点 说明企业人力资源战略规划的分类 企业人力资源战略规划形成之后，应从哪五个方面入手，对人力资源战略规划的实施进行有效管理。 企业人力资源战略规划形成之后，应从哪五个方面入手，对人力资源战略规划的实施进行有效管理 人力资源战略规划属于（）。 人力资源战略规划包括( )