劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位的情形包括（ ）。
A. 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
B. 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的
C. 用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的
D. 用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
E. 用人单位未及时足额支付劳动报酬的
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用人单位（），劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 B.未及时足额支付劳动报酬的 C.以暴力 D.规章制度违反法律
答案
用人单位（ ），劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 B.未及时足额支付劳动报酬的 C.以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的 D.规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的 E.违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
答案
用人单位，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位（）
A.规章制度违反法律、法规规定，损害劳动者权益的 B.未按劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件 C.未及时足额支付劳动报酬 D.以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的
答案
用人单位（ ），劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 B.未及时足额支付劳动报酬的 C.以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的 D.规章制度违反法律、法规的规定
答案
用人单位（），劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位
A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 B.以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的 C.未及时足额支付劳动报酬的 D.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的
答案
用人单位存在，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位（）
A.暴力手段强迫劳动者劳动的 B.强令冒险作业危及人身安全 C.威胁手段强迫劳动者劳动的 D.非法限制人身自由手段强迫劳动者劳动的
答案
用人单位（）,劳动者可以立即解除劳动合同,不需要事先告知用人单位。
A.发生合并或者分立 B.未及时足额支付劳动报酬 C.以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的 D.破产、解散、关闭、撤销的
答案
劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位的情形是（）。
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 B.用人单位未及时足额支付劳动报酬的 C.用人单位以暴力 D.用人单位规章制度违反法律
答案
劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位的情形包括()。
A.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的 B.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的 C.用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的 D.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的 E.用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的
答案
劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位的情形是（）
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 B.用人单位未及时足额支付劳动报酬的 C.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的 D.用人单位规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的
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热门试题
劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位的情形包括（ ）。
用人单位有以下()情形时，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
用人单位有下列（）情形时，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位
( )的情况下，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
用人单位存在下述情形，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位的是（）
根据《劳动合同法》，用人单位（），劳动者可以立即解除劳动合同，无需事先告知用人单位。
根据《劳动合同法》，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位的情形包括（ ）。
劳动合同履行过程中，劳动者不需事先告知用人单位，可以立即与用人单位解除劳动合同的情形有（）。
劳动合同履行过程中，劳动者不需事先告知用人单位，可以立即与用人单位解除劳动合同的情形有（）。
劳动合同履行过程中，劳动者不需事先告知用人单位，可以立即与用人单位解除劳动合同的情形有（）
劳动合同履行过程中，劳动者不需事先告知用人单位，可以立即与用人单位解除劳动合同的情形是()。
劳动合同履行过程中，劳动者不需事先告知用人单位，可以立即与用人单位解除劳动合同的情形有（ ）。
劳动合同履行过程中，劳动者不需事先告知用人单位，可以立即与用人单位解除劳动合同的情形是（ ）。
劳动合同履行过程中，劳动者不需事先告知用人单位，可以立即与用人单位解除劳动合同的情形有（ ）。
劳动合同履行过程中，劳动者不需事先告知用人单位，可以立即与用人单位解除劳动合同的情形有（）。
劳动合同履行过程中，劳动者不需事先告知用人单位，可以立即与用人单位解除劳动合同的情形有（）。
劳动合同履行过程中，劳动者不需事先告知用人单位，可以立即与用人单位解除劳动合同的情形有( )
按照《劳动合同法》，()劳动者可以立即解除合同而不需事先告知用人单位。
根据《劳动合同法》，用人单位（ ）的，劳动者可以立即解除劳动合同，无需事先告知用人单位。
根据《劳动合同法》，用人单位（）的，劳动者可以立即解除劳动合同，无需事先告知用人单位
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