（）主要是指工人违反生产经营单位的劳动规则和劳动秩序

电力企业安全生产工作中的“三违”现象是指（）、（）、违反生产现场劳动纪律的行为。 生产经营单位的（）应对本*单位劳动保护和安全生产工作全面负责。 生产经营单位的从业人员不包括生产经营单位临时聘用的人员和被派遣劳动者。()   生产经营单位若在劳动防护用品生产单位采购劳动防护用品，该单位（）。 生产经营单位临时聘用的人员和被派遣劳动者不属于生产经营单位的从业人员。()   生产经营单位在劳动安全保障中的职责和义务包括()。 依据《生产经营单位安全培训规定》,劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训,使用被派遣劳动者的生产经营单位对派遣的劳动者可不做任何教育和培训。 农业生产经营者和劳动者农业投入的范围主要是指农业的生产投入和农田水利等基本建设（） 根据《安全生产法》，生产经营单位应当（）从业人员按照使用规则佩戴、使用劳动防护用品 生产经营单位必须监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用劳动防护用品（） 生产作业不慎引发的火灾主要是指生产作业人员违反生产安全制度及操作规程引起的火灾。（） 生产作业不慎引发的火灾主要是指生产作业人员违反生产安全制度及操作规程引起的火灾（） 《安全生产法》规定，生产经营单位必须监督、从业人员按照使用规则佩戴、使用劳动防护用品（） 职业健康监护档案指生产经营单位需要建立的劳动者职业健康档案。 事故隐患是指生产经营单位违反安全生产法律 劳动纪律是在共同劳动中的规则和秩序，是安全生产的重要保证。 劳动纪律是在共同劳动中的规则和秩序，是安全生产的重要保证（） 生产经营单位应如何管理被派遣劳动者？ 劳动关系主要是指劳动者和用人单位在实现劳动的过程中发生的（）。 安监人员有权制止违章作业，违章指挥，违反生产现场劳动纪律的行为。