对企业经营管理者的约束分为内部约束和外部约束，下列属于内部约束的是()

企业价值观是以企业中的（）为基础，以企业经营管理者价值观为主导的（）观念。 企业价值观是以企业中的（）为基础，以企业经营管理者价值观为主导的（）观念 　　根据国外经验和我国企业公司制改造的实践，可把经营管理者行为激励约束机制归纳为哪两方面? 根据国外经验和我国企业公司制改造的实践，可把经营管理者行为激励约束机制归纳为哪两方面 寿险公司常用的约束手段有内部约束和外部约束两种，下列属于内部约束措施的是（）。 ①公司章程约束 ②道德约束 ③合同约束 ④监管约束 可以评价企业的经济效益、盈利能力，评价或考核企业经营管理者的经营业绩和能力的会计报表是（）。 用来评价企业的经济效益、盈利能力，评价或考核企业经营管理者的经营业绩和能力的会计报表是（ ）。 企业应具有（）的生产者和经营管理者 （）是企业经营管理机构对企业经营管理活动进行控制和调节的依据。 ( )是通过对企业的经营成果、财务状况以及现金流量的分析，达到评价企业经营管理者的管理业绩、经营效率，进而识别企业信用风险的目的。　　 企业效能监察是对经营管理者履职行为（）的监控。 通常是根据企业内外部环境的综合系统分析对企业的未来发展趋势所做出的的长远规划，即企业经营管理者为达到企业经营目标，根据经济规律所制定和采取的指导全局的方针政策和方法（） 预算是对经营管理的刚性约束，不得调整（） 可以充分发挥企业经营管理者的积极性和主动性，有利于培养全面的管理人才，这是（）的主要优点。 企业家在企业的生存和发展中有什么重要作用？你认为促进企业经营管理者尽快成为企业家的条件和关键是什么？ 企业提供的会计信息首先用来满足企业内部经营管理者的需要。() 可以充分发挥企业经营管理者的积极性和主动性，有利于培养全面的管理人才，这都是（）的主要优点。 向本企业经营管理者转让国有产权方案的制订，由直接持有该企业国有产权的单位负责或其委托中介机构进行，经营管理者不得参与转让国有产权的决策、（）、底价确定等重大事项，严禁自卖自买国有产权。 内部控制贯穿于企业经营活动的各个方面，只要存在企业经营活动和经营管理，就需要有相应的内部控制（） 约束机制取决于各质量责任主体内部的自我约束能力和外部的监控效力，下列属于约束能力的有（）。