生态体验引领我们在职场中（）

在生态体验式职业道德的境界上，专业技术人员不再为工作过程和职场中的（）而计较，而烦恼、纠结。 对三重生态关系的（），不仅影响我们在职场中的人际关系，也会影响到我们的生命关系，和人生幸福感。 在生态体验式职业道德的境界上，专业技术人员悦纳自己，利益他人，享用职场幸福，（）艺境。 对三重生态关系的领悟力、判断力、（），直接或间接地影响我们在职场中的人际关系和谐状态 在营利组织体验中，能深入地了解校园文化和职场文化的区别（） 当自觉臻于生态体验之境时，专业技术人员即超越了任务式工作状态，摆脱职场倦怠情绪，而渐次步入（）之中。 对“三重生态”关系的领悟力、判断力、（），直接或间接地影响我们在职场中的人际关系和谐状态。 在职场中，我们要根据不同条件和场合灵活应对礼仪。（ ） 在快乐体验和痛苦体验中，理性原则告诉我们应该（） 我们____、____、____引领行业潮流（） 职场中倒退步总是和告别一起出现，而侧行步会和引领一起运用。 体验环节中，我们正确的做法是（） 进入职场前我们可以做哪些参考（） 进入职场前我们可以做哪些参考（） 生态体验有效（）生命样态。 当你穿越了职场的生命云层，你会感受到一种空前的职场和谐美善，深层体验到职场的安宁稳靠，人人（）地工作和创造。 宽以待人，就是要我们在职场交际中拥有较强的相容度。 在职场上，我们的穿着与什么有关？ 我们认为职场中最重要的品质是?() 生态体验式职业道德，即自觉融通（），臻于生态体验境界，优化生命样态的职业道德。