单选题

《哈尔滨客运段职工教育培训管理办法》中规定:优化培训基础资料管理。各类培训班教学资料要规范齐全,视情况采取电子或纸质形式留存,资格性培训资料要长期保存,适应性培训资料保存不少于年()

A. 一
B. 半
C. 二
D. 三

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单选题
《哈尔滨客运段职工教育培训管理办法》中规定:《职工学历教育审批表》由负责初审,党政正职签字盖章()
A.段 B.职教科 C.车队车间 D.班组长
答案
单选题
《哈尔滨客运段职工教育培训管理办法》中规定:段教委会工作制度,每召开教委会会议()
A.年 B.月 C.季度
答案
单选题
《哈尔滨客运段职工教育培训管理办法》中规定:《职工学历教育审批表》由车队车间负责初审,党政正职签字盖章()
A.段 B.职教科 C.车队车间 D.班组长
答案
单选题
《哈尔滨客运段职工教育培训管理办法》中规定:优化培训基础资料管理。各类培训班教学资料要规范齐全,视情况采取电子或纸质形式留存,资格性培训资料要长期保存,适应性培训资料保存不少于年()
A.一 B.半 C.二 D.三
答案
单选题
《哈尔滨客运段职工教育培训管理办法》中规定:在职班组长每两年组织进行一次轮训,轮训时间不少于学时,考试合格后方可继续任职()
A.十 B.二十 C.三十 D.五十
答案
多选题
《哈尔滨客运段职工教育培训管理办法》中规定:严格落实高铁乘务人员准入制度。高铁乘务人员上岗前须根据铁路总公司颁发的《高速铁路岗位培训规范》及集团公司制定的《高速铁路岗位培训标准》规定,由集团公司组织实施,进行方面的培训()
A.安全知识 B.专业理论 C.实作技能
答案
单选题
《哈尔滨客运段职工教育培训管理办法》中规定:高铁乘务人员每年进行一次考核鉴定,鉴定不合格者需脱产培训,3个月内再次考核鉴定,仍不合格者调整退出高铁岗位。落实班组长‘先培训、后任职’制度()
A.半 B.一 C.三 D.两
答案
多选题
《哈尔滨客运段工资管理办法》中规定,基本工资由()和()构成
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《哈尔滨客运段‘两违’积分限量和安全红线管理办法》职工到达离岗培训阈值后发生的正向激励积分,可以进行积分核减()
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判断题
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答案
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