内部控制的设计是为实现企业的控制目标提供合理的保证。几种因素可能对设计良好的政策和流程产生内在的限制。以下哪项不是限制内部控制效果的因素？

根据《企业内部控制基本规范》,企业加强内部控制,是为了合理保证以下哪几项基本目标的实现?( ) 只要方法得当，内部控制就可以为企业实现控制目标提供绝对保证。（ ） 内部控制的有效性能够为企业内部控制目标的实现提供绝对的保证（） COSO将内部控制看作是一个旨在为实现目标提供合理保证的过程，这些目标是关于： 内部控制的目标是合理保证（） 实施内部控制的目的是保证组织目标的实现，那么下列属于内部控制要实现的目标的是（） 实施内部控制的目标是合理保证企业经营管理（），提高经营效率和效果，促进企业实现发展战略。 非财务报告缺陷是指不能合理保证除财务报告目标之外的、其他目标的内部控制可靠性的内部控制设计和运行缺陷，包括（）等内部控制目标。 内部控制执行缺陷指企业缺少为实现控制目标的必要控制，或现存的控制并不合理及未能满足控制目标（） COSO认为“内部控制的目标是合理保证企业经营管理合法合规，合规是内部控制的目标之一”。(    ) 内部控制是由企业（）、（）、（）实施的旨在实现控制目标的过程。 内部控制是由企业（）实施的，旨在实现控制目标的过程。 内部控制是由企业实施的旨在实现控制目标的过程（） 内部控制是由企业( )实施的，旨在实现控制目标的过程。 实现内部控制目标的手段是设计和执行控制政策及程序。根据COSO发布的内部控制框架，内部控制包括要素（） 控制的设计是为以下哪项提供合理的保证？ 《企业内部控制基本规范》要求准确定位内部控制目标，要求企业在保证经营管理（）的基础上，着力促进企业实现战略目标 内部控制是指由企业董事会、管理层和全体员工共同实施的、旨在合理保证实现其基本目标的一系列控制活动。 ( ) 实现内部控制目标的手段是设计和执行控制政策及程序。根据COSO发布的内部控制框架，内部控制包括的要素是（　　）。 实现内部控制目标的手段是设计和执行控制政策及程序。根据COSO发布的内部控制框架，内部控制包括的要素是（）