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职业健康检查结果口头告知劳动者本人即可,不用告知()
判断题
职业健康检查结果口头告知劳动者本人即可,不用告知()
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判断题
职业健康检查结果口头告知劳动者本人即可,不用告知()
答案
主观题
劳动者的职业健康检查结果,用人单位应当如何告知劳动者本人?
答案
单选题
按规定将职业健康检查结果()告知劳动者。
A.口头 B.电话 C.书面 D.电子版
答案
单选题
职业健康检查大致可分为上岗前、在岗期间和离岗时职业健康检查,职业健康检查结果应如实告知劳动者()
A.是 B.否
答案
单选题
用人单位应当及时将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议以()如实告知劳动者。
A.书面形式 B.口头告知 C.公告形式 D.证人形式
答案
多选题
用人单位应当按照规定组织职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者()
A.上岗前 B.在岗期间 C.离岗时 D.退休时
答案
单选题
用人单位应当及时将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议以()形式如实告知劳动者。
A.书面 B.电子邮件 C.通知
答案
单选题
用人单位应当及时将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议以()形式如实告知劳动者
A.口头告知 B.书面告知 C.电话通知 D.托人转达
答案
判断题
对接触职业危害因素的劳动者进行上岗前职业健康检查,并负责将体检结果告知体检者本人有告知记录()
答案
单选题
依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,用人单位可将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议以口头形式如实告知劳动者。
A.正确 B.错误
答案
热门试题
用人单位应当按照规定组织的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者()
中国大学MOOC: 用人单位可以将劳动者的岗前、在岗期间或者离岗时的职业健康检查结果,书面或者口头告知劳动者。
对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当组织职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者()
对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应组织劳动者在()的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。
不管是用人单位还是职业健康检查机构,未将检查结果如实告知劳动者本人的,都必须承担法律责任。
用人单位应组织从事接触职业病危害的劳动者,进行职业健康检查,并将检查结果书面告知()
对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应按规定组织___健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。
对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照规定组织()的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者
对从事接触职业危害的劳动者,用人单位应当按照卫生行政部门的规定组织()职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。
从事接触职业病危害因素作业的劳动者有获得职业健康检查的权力,并有权了解本人健康检查结果。
从事接触职业病危害因素作业的劳动者有获得职业健康检查的权力,但无权了解本人健康检查结果。
对接触职业病危害的劳动者,煤矿应当按照国家有关规定组织的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由煤矿承担。职业健康检查由批准的医疗卫生机构承担()
对接触职业病危害的劳动者,煤矿应当按照国家有关规定组织()的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由煤矿承担。职业健康检查由()批准的医疗卫生机构承担。
根据《职业病防治法》,企业应对从事接触职业病危害作业的劳动者,按照有关规定组织_的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。
根据《职业健康检查管理办法》,职业健康检查机构发现疑似职业病病人时,应当告知劳动者本人并及时通知用人单位,同时向所在地报告。发现职业禁忌的,应当及时告知用人单位和劳动者()
对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照卫生行政部门的规定组织()的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担
用人单位违反职业健康检查规定,未将检查结果如实告知劳动者的,安全生产监管部门处罚措施包括()。
未照规定组织劳动者进行职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果书面告知劳动者的,可以责令限期改正、给予警告,可以并处50000~100000元以下的罚款()
用人单位要组织劳动者进行健康检查。检查的结果应当如实告知本人,费用由————承担()
用人单位应将员工本人职业健康检查结果书面如实告知受检者本人。告知时,应注意保护员工个人隐私权。
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