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公开选拔党政领导干部的考试分为笔试和面试,经资格审查合格参加笔试的人数与选拔职位的比例一般不低于()。根据笔试成绩,从高分到低分确定面试人选,面试人选与选拔职位的比例一般为()。根据考试成绩,从高分到低分确定考察人选,考察人选与选拔职位的比例一般为()。
主观题
公开选拔党政领导干部的考试分为笔试和面试,经资格审查合格参加笔试的人数与选拔职位的比例一般不低于()。根据笔试成绩,从高分到低分确定面试人选,面试人选与选拔职位的比例一般为()。根据考试成绩,从高分到低分确定考察人选,考察人选与选拔职位的比例一般为()。
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主观题
公开选拔党政领导干部的笔试分为()科目考试和()科目考试,采用()方式进行。
答案
主观题
公开选拔党政领导干部有哪些程序?
答案
判断题
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一。
答案
主观题
在什么情况下应当公开选拔党政领导干部?
答案
判断题
公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一。公开选拔县处级以下领导干部,可以跨省(自治区、直辖市)进行()
答案
单选题
公开选拔.竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一。公开选拔县处级以下领导干部,可以跨省(自治区.直辖市)进行()
A.对 B.错
答案
多选题
《党政领导干部选拔任用工作条例》中明确,公开选拔应当经过的程序是()。
A.公布职位 B.报名与资格审查,统一考试 C.组织考察,研究提出人选方案 D.党委(党组)讨论决定
答案
主观题
公开选拔党政领导干部的面试由面试小组负责考试和评分。面试小组由有关领导、专家、组织人事干部等人员组成,一般不少于()人。
答案
主观题
公开选拔党政领导干部的考试分为笔试和面试,经资格审查合格参加笔试的人数与选拔职位的比例一般不低于()。根据笔试成绩,从高分到低分确定面试人选,面试人选与选拔职位的比例一般为()。根据考试成绩,从高分到低分确定考察人选,考察人选与选拔职位的比例一般为()。
答案
单选题
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,公开选拔面向()进行,竞争上岗在()内部进行。
A.本系统 B.社会 C.社会 D.本系统
答案
热门试题
下列选项中关于党政领导干部公开选拔和竞争上岗的论述正确的是()
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,公开选拔、竞争上岗一般适用于职位。A()
根据《党政领导干部选拔任用工作条例》,公开选拔、竞争上岗方案设置的条件和资格,()事先报上级组织(人事)部门审核同意
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,选拔任用党政领导干部,必须坚持()
选拔任用党政领导干部的基本流程是。(《党政领导干部选拔任用工作条例》)()
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,选拔任用党政领导干部,必须坚持下列原则()。
《党政领导干部选拔任用工作条例》是党政领导干部选拔任用工作必须遵循的()
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,选拔任用党政领导干部,应当经过、任职等程序()
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,实行党政领导干部任职回避制度,党政领导干部任职回避的亲属关系包括()。
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,选拔任用党政领导干部,必须经过民主推荐。
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,选拔任用党政领导干部,应当经过提出考察对象。C()
根据《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,选拔任用党政领导干部,必须坚持哪些原则?
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,选拔任用党政领导干部,必须把()标准放在首位
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,实行党政领导干部辞职制度,辞职包括()。
公开选拔领导干部必须遵守哪些纪律?
《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》规定,选拔任用党政领导干部,必须坚持的原则是( )。
选拔任用党政领导干部应当经过:()
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,实行党政领导干部任职前公示制度。
根据《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定,选拔任用党政领导干部,必须坚持的原则是()
选拔任用党政领导干部,应当经过民主推荐,民主推荐包括。(《党政领导干部选拔任用工作条例》)()
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