虚拟团队工作机制（）
A. 每季度各省至少投稿1篇
B. 微信公众号发布的重要文章，需要团队成员进行转发
C. 各省的投稿，要求内部转发，转发次数要大于10人次
D. 要求各省IT岗关注“中国铁塔信息化”微信公众号及同名抖音号
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虚拟团队工作机制（）
A.每季度各省至少投稿1篇 B.微信公众号发布的重要文章，需要团队成员进行转发 C.各省的投稿，要求内部转发，转发次数要大于10人次 D.要求各省IT岗关注“中国铁塔信息化”微信公众号及同名抖音号
答案
虚拟团队都是知识型团队。()
A.错误 B.正确
答案
虚拟团队的特征；
答案
如果所负责的跨国项目中的许多人都在虚拟团队中工作。下列哪项最有助于成功地管理跨国虚拟团队？（）
A.细致地规划团队沟通 B.了解团队成员之间的文化差异 C.鼓励采用面对问题的方法来解决冲突 D.指定一个成员充当联络员
答案
你所负责的跨国项目中的许多人都在虚拟团队中工作。下列哪项最有助于成功地管理跨国虚拟团队?
答案
试述虚拟团队的特征。
答案
简述虚拟团队的特征。
答案
试述虚拟团队的特征
答案
虚拟团队的研究始于（）
A.19世纪80年代初期 B.19世纪90年代初期 C.20世纪80年代初期 D.20世纪90年代初期
答案
组建团队时候采用的虚拟团队有什么好处（）
A.将更多的人员组合到项目中 B.沟通更加便利 C.方便人员管理 D.共享技术专家，节省成本
答案
热门试题
虚拟星状创业团队的优点
虚拟团队可行最主要依托 （ ） 。
激励虚拟团队的方法有()
虚拟团队，是以现代通讯技术作为主要沟通手段，跨越时间、空间和组织边界，由分散在不同地方，拥有共同目标和利益而密切配合共同工作的人们组成的工作团队。虚拟团队的特点包括（）。
下列哪项不是创业团队的类型？: 星状创业团队 环状创业团队 网状创业团队 虚拟星状创业团队
对于虚拟网络团队，团队层面的绩效评价主体是( )。
关于虚拟团队说法错误的是()
私人银行部总分部实行级团队工作机制（）
以下不是虚拟团队相对于传统团队优势的是()。
根据创业团队的组成者，创业团队可分为: 星状创业团队|网状创业团队|虚拟星状创业团队|面状创业团队
项目团队是虚拟团队，团队成员来自不同国家、不同地域。项目章程应该怎么发布？（）
团队建立和工作的心理机制，首先是使成员( )
选择虚拟型团队成员按照的原则有（）
选择虚拟团队成员应按照（）原则进行。
(2016年11月)对于虚拟网络团队，团队层面的绩效评价主体是（ ）
下列有关虚拟团队的叙述，正确的是()
中国大学MOOC: 虚拟星状创业团队的优势：
关于虚拟团队的描述，不正确的是（）
关于虚拟团队的描述，不正确的是（）
以知识的分享、整合、重组、创新等为主要任务团队，属于现代虚拟团队（）
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