健康管理的科学基础包括（）
A. 健康管理来源于实践
B. 疾病发生前或发生发展过程中提供预防干预可阻断、延缓或逆转其进程
C. 遗传因素可以导致慢性病
D. 引起慢性病发生发展的危险因素,大部是可以人为干预的
E. 健康管理效果显著
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换一换
管理科学的模型主要包括()。
A.特性模型 B.模拟模型 C.对比模型 D.数学模型
答案
管理科学是实现管理（）的理论基础。
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简述管理科学。
答案
管理科学源于( )
答案
管理会计与管理科学具有密切渊源，其理论基础包括（）。
A.组织行为学 B.科学管理 C.计算机管理 D.人本管理 E.代理人理论
答案
管理科学派又称为（）
A.数理学派 B.决策理论学派 C.行为科学派 D.社会技术系统学派
答案
领导科学与管理科学的区别是：管理科学更多的接近性科学，和领导科学更多的接近软科学（）
答案
“管理科学理论”的内容包括（）。
A.运筹学 B.系统分析 C.激励过程理论 D.激励强化理论 E.决策科学化
答案
“管理科学理论”的内容包括()
A.运筹学 B.系统分析 C.激励过程理论 D.激励强化理论 E.决策科学化
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管理科学的创立从定额开始，定额是科学管理的基础。
A.正确 B.错误
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人力资源管理科学化的基础是（ ）
人力资源管理科学化的基础是（）
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管理科学形成的标志是
论述现代“管理科学”的理论。
经济学是管理科学理论的基础。（ ）
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管理科学的创始人是（）
简述管理哲学与管理科学的关系
管理科学理论的主要内容包括（）
把握管理科学问题创新性的维度，不包括（ ）
与管理科学相比，领导科学更多地接近
从管理科学的角度来考察CRM，CRM是以（? ? ?）为基础的。
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“管理科学”理论有如下主要特点（）
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ISO9000不断地吸取现代管理科学的精华，以人为本的理念就是来自于现代营销管理科学（）
“管理科学”学派与“科学管理”学派有着相同的理论。
古典管理理论是管理科学的奠基性理论，它主要包括
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