下列哪些情况，劳动者将不享受当年年休假（）

根据《职工带薪年休假条例》，下列职工中，不享受当年年休假的是( )。 根据《职工带薪年休假条例》，下列职工中，不应享受当年年休假的是（ ) 我国《劳动法》规定,国家实行带薪年休假制度,享受年休假的条件,是劳动者连（） 劳动者享受带薪年休假的资格条件是（）。 劳动者连续工作（）以上的，享受带薪年休假。 劳动者连续工作以上，可享受带薪年休假（） 我国实行带薪年休假制度，劳动者连续工作几年以上的，可以享受带薪年休假（） 我国实行带薪年休假制度，劳动者连续工作年以上的，可以享受带薪年休假（） 根据《职工带薪年休假条例》，不享受当年年休假的情形包括（）。 下列情形职工不享受当年年休假的有()。 有下列情形的员工，不享受当年年休假（） 有下列情况之一者，当年不享受年休假（） 不享受当年年休假的情形包括( )。 我国《劳动法》规定，国家实行带薪年休假制度，享受年休假的条件，是劳动者连续工作（） (2015年)根据《职工带薪年休假条例》，下列职工中，不享受当年年休假的是（　　）。 劳动者连续工作（）年以上的，享受带薪年休假 劳动者连续工作2年以上，享受带薪年休假。 劳动者连续工作半年以上的，享受带薪年休假。 劳动者连续工作以上的，可享受带薪年休假（） 劳动者连续工作年以上时，享受带薪年休假（）