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()主要是指那些给组织带来明显的、可以观察到的危机。如房屋倒塌、厂房失火、商品遭到消费者抵制等。
单选题
()主要是指那些给组织带来明显的、可以观察到的危机。如房屋倒塌、厂房失火、商品遭到消费者抵制等。
A. 有形危机
B. 无形危机
C. 社会危机
D. 内部危机
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单选题
()主要是指那些给组织带来明显的、可以观察到的危机。如房屋倒塌、厂房失火、商品遭到消费者抵制等。
A.有形危机 B.无形危机 C.社会危机 D.内部危机
答案
主观题
团队给组织带来的好处有哪些?
答案
多选题
库存给组织带来不利的影响包括()
A.占用资金、影响现金流进而影响了组织运营的灵活性 B.增加交易费用 C.库存可能会带来被储存物资的贬值 D.库存会消耗存储、搬运、管理的成本 E.库存会带来火灾、盗窃等风险
答案
单选题
信息系统运维外包可以给组织带来好处,其中不包括()。
A.借助专业公司的管理流程和工具软件降低信息系统运维的成本 B.减缓工作人员的压力 C.有利于提高组织竞争力 D.提高服务质量、降低故障率、降低业务部门隐性成本
答案
单选题
信息系统运维外包可以给组织带来好处,其中不包括()。
A.借助专业公司的管理流程和工具软件降低信息系统运维的成本 B.减缓工作人员的压力 C.有利于提高组织竞争力 D.提高服务质量
答案
主观题
全球化和互联化环境下给组织带来的挑战主要体现为( )。
答案
主观题
环境变化给组织带来不确定性,这个不确定性主要可以从维度来度量
答案
判断题
信息系统给组织带来的只有积极作用。
答案
单选题
组织在经受危机之后,危机会给组织带来一些新的机会,这些机会的表现不包括()
A.组织内部自我反省的机会 B.组织内部的团结 C.组织规模壮大的机会 D.展示组织形象的机会
答案
单选题
()指的是那些看上去是彼此关联,可以观察到的特征或行为。
A.根源特质 B.动力特质 C.气质特质 D.表面特质
答案
热门试题
以下哪一点是团队给组织带来的好处?()
从组织外部招聘管理人员可以带来“外来优势”是指被聘干部能为组织带来新的地标观念()
在处理危机事件中,能为组织带来无法估量的经济效益的是( )
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蚕宝宝在吐丝前,观察到(),在吐丝中,观察到();在吐丝后,观察到()
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最小观察到有害作用剂量是指
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简述布赖森的战略规划给公共与非营利组织带来的好处?
简述布赖森的战略规划给公共与非营利组织带来的好处
最大未观察到有害作用剂量是指
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