费希纳定律可用公式（ ）来表示。
A. 感受性和感觉阂限成反比
B. 差别阈限和原来刺激强度的比例是一个常数
C. 心理量和刺激的物理量的对数成正比
D. 心理量和刺激的物理量的幂函数
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费希纳定律可用公式（ ）来表示。
A.感受性和感觉阂限成反比 B.差别阈限和原来刺激强度的比例是一个常数 C.心理量和刺激的物理量的对数成正比 D.心理量和刺激的物理量的幂函数
答案
费希纳定律可以表示为（）。
A.心理量和刺激的物理量的对数成正比 B.差别阈限与标准刺激强度的比例是一个常数 C.S=KlgR D.△I/I=K
答案
费希纳定律（）。
A.说的是差别阈限与标准刺激强度的比例是一个常数 B.说的是心理量和刺激的物理量的对数成正比 C.可以用公式表示为：S=KlgR D.可以用公式表示为：△I/I=K
答案
费希纳定律表明（）。
A.感受性和感觉阈限成反比 B.判别阈限和原来刺激强度的比例是一个常数 C.心理量和刺激的物理量的对数成正比 D.心理量是刺激的物理量的幂函数
答案
费希纳定律表明（ ）。(2003年8月三级真题)
A.感受性和感觉阈限成反比 B.判别阈限和原来刺激强度的比例是一个常数 C.心理量和刺激的物理量的对数成正比 D.心理量是刺激的物理量的幂函数
答案
关于感觉的差别阈限，费希纳(Fechner)定律对韦伯(Weber)定律的发展基于的假设是（ ）
A.韦伯分数是一个常数 B.每个最小可觉差主观相等 C.仅在中等刺激强度范围有效 D.不同感觉系统韦伯分数差异很大
答案
费希纳受韦伯定律的启发，认为可以用（ ）作为感觉的单位。
A.差别阂限 B.绝对阂限 C.相对阂限 D.韦伯分数
答案
费希纳定律S= KlgR是一种等距量表，它的制作方法是()
A.感觉等距法 B.差别阈限法 C.数量估计法 D.分段法
答案
著名的苛希纳定律说明了（）
A.在管理上人多力量大，管理人员越多，工作效率越高 B.要认真研究并找到一个最佳人数，以最大限度地减少工作时间，降低工作成本 C.管理幅度越大，组织层次越少，所需要的行政管理人员越多 D.管理幅度是一个固定值
答案
应变正比于应力，可用（）定律来表示。
A.质量守恒 B.动量守恒 C.虎克 D.能量守恒
答案
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下列关于费希纳的描述，正确的有()。
下列关于费希纳的说法正确的是( )
焦耳定律的公式表示为（）
奥肯定律用公式表示为（）
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奥肯定律用公式表示为（）。
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