国有企业培养的人才，被（）等无偿占用的问题是外部性问题。

最早设立“太学”培养人才的皇帝是（） 高校培养人才最基本的途径是（　）。 关于培养人才规格，孔子提出教育主要培养()。 自主培养人才战略的特点有 ( ) 教师劳动培养人才的周期较长（） 教育是造就、培养人才的经验传递系统。 培养人才最重要的是给予机会和（）。 培养人才最重要的是给予机会和()。 医院各学科培养人才的内容是（） 关于培养人才的规格，孔子认为教育要培养() 现代人才的成长需要领导的关心和培养。企业培养人才的途径有()。 学校培养人才、实现教育目的的基本途径是 （）培养模式是指通过多元培养主体合力培养人才的模式。 国有企业改制中企业价值评估相关问题是什么？ 国有企业改制中企业价值评估相关问题是什么 主要功能是教育培养人才的组织是（） 主要功能是教育培养人才的组织是（） 恒企新产品培养人才的定位是什么（） 高等学校的基本职能，是培养人才、发展科学、（　）。 高等学校的主要职能是培养人才、发展科学、（ ）。