人员误差是指（）。
A. 受分辨能力影响所造成的误差
B. 受固有习惯影响所造成的误差
C. 受操作熟练程度的限制所造成的误差
D. 受一时疏忽所造成的误差
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人员误差是指（）。
A.受分辨能力影响所造成的误差 B.受固有习惯影响所造成的误差 C.受操作熟练程度的限制所造成的误差 D.受一时疏忽所造成的误差
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检测人员的技术性检测误差是指由于检验人员（）而造成的检测误差。[2Oll年真 题]
A.采用不同检测方法 B.缺乏检验技能 C.自身生理缺陷 D.工作习惯不良
答案
抽样误差是指抽样误差是指（）
A.样本指标与总体指标之间由于抽样产生的差别 B.由于抽样产生的各观察值之间的差别 C.通过统一的标准可以减少 D.参数与统计量之间由于过失而产生的差别 E.以上均正确
答案
在试验误差的来源中，人员误差是指由于不同的操作人员在操作手法、固有习惯和（）等方面的差异而引起的误差。
A.心理状态 B.生理分辨能力 C.文化程度 D.体能状态
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偶然误差是指（）的误差。
A.大小和符号都不固定 B.大小固定，符号不固定 C.大小不固定，符号固定 D.大小和符号都固定不变
答案
原始误差是指产生加工误差的“源误差”，即（）。
A.机床误差 B.夹具误差 C.刀具误差 D.工艺系统误差
答案
误差是指（）。
A.测量值与真值之间的差异 B.测量值与重复测量值的差异 C.第一次测量与第二次测量的差异 D.第一次测量与最后一次测量的差异
答案
误差是指：（）。
A.测量值与真值之间的差异 B.测量值与重复测量值的差异 C.第一次测量与第二次测量的差异 D.第一次测量与最后一次测量的差异 E.以上均错
答案
下列误差来源属于人员误差的是（）
A.不正确的压力导致 B.不正确的温度导致 C.由于人员反应速度导致 D.计量器具的计量性给导致
答案
随机误差是指测得值的误差（）
A.高于或低于真值 B.有时高于或低于真值 C.高于或低于平均值 D.有时高于或低于平均值
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