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承包商人员更替频繁、机构人员配置不合理是导致事故频发的主要原因()
多选题
承包商人员更替频繁、机构人员配置不合理是导致事故频发的主要原因()
A. 人员技术能力差
B. 安全意识淡薄
C. 管理能力不足
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多选题
承包商人员更替频繁、机构人员配置不合理是导致事故频发的主要原因()
A.人员技术能力差 B.安全意识淡薄 C.管理能力不足
答案
判断题
承包商可以不接受承包商认为不合理的变更指示。
A.对 B.错
答案
主观题
承包商人员的安全教育由该承包商的__负责
答案
判断题
未经属地同意,承包商人员不得私自进入现场无属地监护人在场,承包商人员不得擅自作业()
答案
单选题
未经属地同意,承包商人员不得私自进入现场;无属地监护人在场,承包商人员不得擅自作业()
A.对 B.错
答案
单选题
在施工过程中,以下总承包商做法,不合理的是()。
A.总承包商应负责施工分承包商施工不合格内容的纠正与预防 B.总承包商应负责完成对各施工分承包商的各种检验与验收 C.总承包商应负责向施工分承包商支付工程进度款 D.总承包商应负责组织工程平衡会议并要求分包商落实会议决定
答案
单选题
在施工过程中,以下总承包商的做法,不合理的是( )。
A.总承包商应负责施工分承包商施工不合格内容的纠正与预防 B.总承包商应负责完成对各施工分承包商的各种检验与验收 C.总承包商应负责向施工分承包商支付工程进度款 D.总承包商应负责组织工程平衡会议并要求分包商落实会议决定
答案
多选题
雇主可以要求承包商撤换受雇于现场或工程的,有下列()行为的任何承包商人员(包括承包商代表)。
A.经常行为不当,或工作漫不经心 B.无能力履行义务或玩忽职守 C.不遵守合同的任何规定 D.坚持有损安全、健康或有损环境保护的行为 E.工作认真负责
答案
单选题
如果业主不合理地拖延竣工后试验,由此产生的损失,承包商有权索赔()
A.竣工时间及相关费用 B.相关费用并加合理利润 C.竣工时间、相关费用并加合理利润 D.缺陷通知期及相关费用
答案
单选题
事业部不用向本单位承包商及其分包商人员告知救命规则及违规后果,并确保承包商及分包商遵守各项救命规则()
A.正确 B.错误
答案
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施工承包商应尽可能与分包商建立()的合作关系,避免人员频繁变动
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施工现场安全主要由施工承包商负责,因承包商()造成事故的,由承包商承担事故的()
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