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《中华人民共和国劳动法》第()条规定:“国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。”
单选题
《中华人民共和国劳动法》第()条规定:“国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。”
A. 44
B. 45
C. 46
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单选题
《中华人民共和国劳动法》第( )条规定:“国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。”
A.44 B.45 C.46 D.47
答案
单选题
《中华人民共和国劳动法》第()条规定:“国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。”
A.44 B.45 C.46
答案
单选题
《中华人民共和国劳动法》规定,国家实行带薪年休假制度。根据这一规定,劳动者享受带薪年休假应连续工作的年限为()
A.一年以上 B.二年以上 C.三年以上 D.十年以上
答案
判断题
《中华人民共和国劳动法》:国家实行薪年休假制。
答案
单选题
根据《中华人民共和国劳动法》,劳动者满足()条件时,享受带薪年休假制度。
A.入职当日起 B.转正之日起 C.连续工作一年以上 D.连续工作三年以上
答案
单选题
《中华人民共和国劳动法》规定了带薪休假制度,凡劳动者连续工作以上的,享受带薪年休假()
A.1年 B.2年 C.3年
答案
单选题
《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者连续工作( )以上,可以享受带薪年休假。
A.半年 B.一年 C.二年 D.三年
答案
单选题
按照《中华人民共和国劳动法》,劳动者连续工作年以上的,享受带薪年休假()
A.一 B.三 C.五 D.其他
答案
多选题
供电所员工按照《中华人民共和国劳动法》、《职工带薪年休假条例》等有关规定,享受带薪年休假()、病假、事假等假期。
A.婚假 B.产假 C.护理假 D.丧假
答案
判断题
供电所员工的带薪年休假、婚假、产假、病假、事假等假期按照《中华人民共和国劳动法》、《职工带薪年休假条例》等有关规定执行。
答案
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