多选题

领导干部__个人有关事项的,根据情节轻重,给予批评教育、组织调整或者组织处理、纪律处分()

A. 无正当理由不按时报告
B. 漏报
C. 少报
D. 隐瞒不报

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多选题
领导干部__个人有关事项的,根据情节轻重,给予批评教育、组织调整或者组织处理、纪律处分()
A.无正当理由不按时报告 B.漏报 C.少报 D.隐瞒不报
答案
判断题
按照《领导干部报告个人有关事项规定》不如实报告的,视情节轻重,给予批评教育、限期改正、责令作出检查、诫勉谈话、通报批评等方式予以处理()
答案
多选题
按照《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,领导干部有()情形的,有关单位、组织或者部门应当调查核实,并视情节轻重,采取批评教育、限期改正、责令作出检查、诫勉谈话、通报批评等方式予以处理。
A.无正当理由不按时报告的 B.不如实报告的 C.隐瞒不报的 D.不按组织答复意见办理的
答案
多选题
《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》规定:经认定,查核结果凡属隐瞒不报行为的,根据情节轻重,给予()处理
A.诫勉(影响期半年) B.取消考察对象、后备干部人选资格(影响期一年) C.调离岗位、改任非领导职务、免职(影响期一年) D.降职(影响期两年)
答案
单选题
党员领导干部不执行或不正确执行双重组织生活制度,根据《党章》第八条规定,按照错误性质和情节轻重,给予批评教育直至()
A.纪律处分 B.诫勉谈话 C.警告 D.撤职
答案
多选题
领导干部有下列哪项情形的,根据情节轻重给予批评教育、限期改正、责令作出检查、诫勉谈话、通报批评或者调整工作岗位、免职等处理;构成违纪的,依照有关规定给予纪律处分()
A.无正当理由不按时报告的 B.不知实报告的 C.隐瞒不报的 D.不按照组织答复意见办理的
答案
单选题
《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》中规定对于漏报行为,可以给予批评教育、责令作出检查、限期改正等处理;情节严重的,可以给予;但不能据此追究纪律责任()
A.诫勉、取消考察对象资格、调离岗位、改任非领导职务等处理 B.无
答案
主观题
干部在参加教育培训期间违反有关规定和纪律的,视情节轻重,给予批评教育直至()。
答案
单选题
根据《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,领导干部配偶、子女情况应当报告()
A.学习 B.从业 C.年龄
答案
多选题
《关于领导干部报告个人有关事项》指出,领导干部不按规定报告个人有关事项包括以下几种情况()
A.无正当理由不按时报告 B.不如实报告 C.隐瞒不报 D.不按照组织答复意见办理
答案
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