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基层人员尽职工作,因偶尔疏忽导致问题,处罚酌情减轻()
单选题
基层人员尽职工作,因偶尔疏忽导致问题,处罚酌情减轻()
A. 正确
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单选题
基层人员尽职工作,因偶尔疏忽导致问题,处罚酌情减轻()
A.正确 B.错误
答案
单选题
一般来说,基层人员主要从事的工作是()
A.维持工作 B.改善工作 C.创新工作 D.以上都不对
答案
判断题
对于防卫过当,均应酌情减轻或者免除处罚()
答案
单选题
对经营管理人员而言,若(),其人员数量与基层人员呈稳定的比例关系。
A.没有发生企业组织结构的变革 B.生产技术 C.社会的文化水平提高速度较平稳 D.社会生活水平和生活节奏保持稳定
答案
判断题
技能培训不仅对物流企业的基层人员是必需的,对中高层人员也是必需的。
A.对 B.错
答案
单选题
现场基层人员自动自发的提供自己的智慧来改善自己工作现场,以提高"人的工作价值"最有效的方法是开展()活动
A.脑力激荡法 B.QCC(品管圈) C.全员生产保养(TPM) D.提桉改善活动
答案
单选题
《员工晋升发展通道及年度绩效评审2016年》员工晋升发展通道中,基层人员定义为()
A.P1-P7类人员 B.P3-O3类人员 C.P4-P7类人员 D.M1-M6类人员
答案
单选题
组织中最高领导层到基层人员之间划分成的职位等级的数目称为()。
A.分权程度 B.管理层次 C.集权程度 D.管理幅度
答案
主观题
因随工工作疏忽严重影响(),移动公司可以对基站代维公司进行处罚。
答案
单选题
( )要求会计人员热爱本职工作,安心本职岗位,恪尽职守地做好本职工作。
A.诚实守信 B.爱岗敬业 C.客观公正 D.强化服务
答案
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遗失通行证件应予以处罚,申办单位已进行内部处罚的,机场公安分局酌情予以减轻或免予处罚()
一个组织中,若决策权下授于基层人员,该组织的结构则倾向于()
因随工工作疏忽严重影响被随工工作的质量,移动公司可以对代维公司进行处罚。()
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涉外人员要想恪尽职守,做好自己的本职工作,关键是要做好()、()。
职工因工作和生活引起的无助、想家问题属于( )。
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