作业成本法是把企业消耗的资源按（）分配到作业以及把作业收集的作业成本按（）分配大成本对象的核算方法。

作业成本法应以“作业消耗资源，产出消耗作业”为指导原则，计算作业成本（）。 作业成本法的理论依据是：产品消耗资源，产品消耗作业。() 作业成本法应以“产出消耗资源、作业消耗产出”为指导原则，计算作业成本（） 作业成本法认为，产品直接消耗资源（） 中国大学MOOC: “作业消耗资源、产出消耗作业”是作业成本法的基本原则。 作业成本法认为:产品导致作业的发生,作业消耗资源,从而导致成本的发生（） （2019年真题）作业成本法应以“产出消耗资源、作业消耗产出”为指导原则，计算作业成本。（ ） 作业成本法的指导思想是：作业消耗资源、生产产品或提供服务消耗作业。因而成本计算的思路是：①计算作业成本；②完成成本计算；③按经营活动中发生的各项作业来归集成本；④按各项作业成本与成本对象之间的因果关系，将作业成本分配到成本核算对象。以下排序中，正确的核算程序是（）。 在成本分配观下,根据作业消耗资源，成本对象消耗作业的原理，就成为资源和成本对象的中介（） 在成本分配观下,根据作业消耗资源，成本对象消耗作业的原理，（）就成为资源和成本对象的中介。 资源动因是将资源成本分配到作业的依据，作业动因是将作业成本分配到产品的依据。 资源动因是将资源成本分配到作业的依据，作业动因是将作业成本分配到产品的依据。 作业成绩成本法的核心思想就是，首先将企业耗费的资源分配在作业上，再将作业的成本分配到成本对象上。 采用作业成本法时,如果某资源能分清是哪一作业所耗可将该资源直接分配到该作业中心。（） 采用作业成本法时,如果某资源能分清是哪一作业所耗可将该资源直接分配到该作业中心（） （ ）是指以“作业消耗资源、产出消耗作业”为原则，按照资源动因将资源费用追溯或分配至各项作业，计算出作业成本，然后再根据作业动因，将作业成本追溯或分配至各成本对象，最终完成成本计算的成本管理方法。 作业成本法下，无论直接还是间接成本，都应先分配到有关作业，计算作业成本，然后再将作业成本分配到有关产品。 作业成本法下，无论直接还是间接成本，都应先分配到有关作业，计算作业成本，然后再将作业成本分配到有关产品。 作业成本法的基本原则为“作业消耗产出，资源消耗作业”。 成本ABC中，将资源分配到作业或作业中心的依据是()。