工作任务、团队凝聚力、领导行为等因素也是引发员工组织公民行为的前因变量，这些因素反映了员工的工作情境，可以称为情境因素（）

构成团队凝聚力最核心的因素是 影响团队凝聚力的因素主要有（）方面。 增强团队凝聚力，应较多地采取民主型领导方式。 简述体育团队凝聚力的概念及其影响因素。 简述体育团队凝聚力的概念及其影响因素。 团队凝聚力既是维持团队存在的必要条件，也是实现团队目标的重要条件。() 团队凝聚力的内容包括()。 团队凝聚力表现在()方面。 凝聚力是团队成员在工作中（）的程度 增强组织凝聚力的关键因素是（） 存在很多因素加强或削弱了组织的吸引力和凝聚力，以下因素中加强凝聚力的是（） 合作障碍影响团队的凝聚力。 团队凝聚力的内容不包括（） 团队凝聚力的内容不包括( )。 团队凝聚力的内容不包括（　　）。 组织文化的重要任务是增强群体凝聚力。（） 党支部组织力提升的重点任务是提升政治领导、组织覆盖力、群众凝聚力、社会号召力、发展推动力和（） 团队凝聚力培育，可以通过以下（）实现。 “组织具有凝聚力，能发挥团队精神”，这句话体现了组织的()特点。 以下属于能够提高领导能力，增强团队凝聚力的方法有（）