建立佩戴违章标识制度。作业现场操作、管理违章行为人，记分达到3分以上的，佩戴违章警示胸牌，警示时间为（），以提醒其他操作人员注意安全，拒绝违章指挥和违章操作。

凡公司员工在作业现场及时制止他人违章的，则可获得记分奖励，奖励分值为违章责任者记分的（） 推行违章管理，根据违章种类和违章性质，对违章单位、违章责任人分别记分（） 《典型违章记分标准》中恶性违章记分（） 岗位操作人员违章记分处理 《典型违章记分标准》中违严重违章记分（） 建立现场作业信息网上公布制度，提前公示作业信息，明确作业，主动接受反违章现场监督检查（） 建立现场作业信息网上公布制度，提前公示作业信息，明确、、、，主动接受反违章现场监督检查（） 《国网湖北省电力公司安全生产违章记分操作规范》适用于。（《违章记分操作规范》第5条）（） 《典型违章记分标准》中违章记分分为三档（） 推行违章“双记分”管理，根据，对分别记分（） 硅钢部安全环保违章记分管理标准规定，现场作业未戴安全帽、坐在安全帽上、安全帽带未系好属于C类违章（） 公司反违章工作实行对专业部门和基层单位管理层安全生产违章连带责任追究记分考核制度，由公司查处的相关专业管理部门、单位员工（含劳务员工）每违章记分一次，同时纳入所属部门、单位管理层记分考核，其记分值为违章员工记分值的一半（） 各单位应根据违章类型和性质，参照国网公司《安全生产典型违章100条》，细化违章分级判定标准，制定违章记分规则，将违章记分纳入作业人员和单位安全评价考核（） 违章作业是指违反规章制度、不服管理、冒险操作的行为。 硅钢部安全环保违章记分管理标准规定，机械、电气设备操作前未确认属于B类违章（） 硅钢部安全环保违章记分管理标准规定，指挥人员戴手套指挥天车作业，手势不清,属类违章（） 对违反规章制度的管理和作业人员实行违章记分考核，根据违章记分分值对当事人实施扣奖、试岗、离岗、内部待岗的处理，并与职称评定、职务聘用挂钩（） 违章指挥或干预值班调度、运行人员操作。属于严重违章（） 依据华电集团《反违章管理指导意见》，基层企业应实行违章档案制度，应建立哪几级违章档案？ 公司对于安全违章的连带管理要求：员工发生安全违章，班组长或作业长在场但未指正、教育并记分的，一经查实，对两长按违章者记分的进行扣分（）