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各单位要将音视频记录工作纳入日常检查考核,针对车间、班组使用过程中存在的问题,及时给予指导和纠偏,并纳入考核()

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判断题
各单位要将音视频记录工作纳入日常检查考核,针对车间、班组使用过程中存在的问题,及时给予指导和纠偏,并纳入考核()
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判断题
南京客运段《培训演练全程音视频记录工作管理实施细则》中规定,段举办的所有资格性培训班,以及集团公司指定的重要培训项目,应进行全程音视频记录
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判断题
南京客运段《培训演练全程音视频记录工作管理实施细则》中规定,段举办的所有资格性培训班,以及集团公司指定的重要培训项目,应进行全程音视频记录。
答案
单选题
未按要求全程记录学习培训考试音视频记录按类考核责任人()
A.B B.B C.C
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单选题
南京客运段《培训演练全程音视频记录工作管理实施细》中规定,音视频录制过程须全程连续()次性录制,不得对音视频资料进行任何形式的加工编辑。
A.1 B.2 C.3 D.4
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单选题
《客运站车音视频记录仪管理办法》规定:接班时应对音视频记录仪进行校正()
A.音量 B.分辨率 C.电池 D.时间
答案
判断题
6A系统音视频显示终端日常检查标准:能够通过音视频显示终端的软件界面查看到6A监控子系统的数据。
答案
单选题
车间、班组组织职工日常技术业务学习与技能演练须有全程音视频记录,并保存不少于()
A.两年 B.一年 C.半年
答案
单选题
南京客运段《培训演练全程音视频记录工作管理实施细则》中规定,音视频资料应归类整理,妥善保管,以备调阅查看。音视频资料自拍摄之日起留存一年。
A.4 B.3 C.2 D.1
答案
单选题
记录仪()摄录与工作无关的音视频、照片等资料
A.可以 B.不得 C.视情况 D.必需
答案
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站车工作人员应采用音视频记录仪、视频监控系统记录处置全过程。不具备音视频记录条件时应收集2名旅客以上的证人证言() 南京客运段《培训演练全程音视频记录工作管理实施细则》中规定,段、车队组织的定期客运业务抽考,可不进行音视频记录 南京客运段《培训演练全程音视频记录工作管理实施细则》中规定,段、车队组织的定期客运业务抽考,可不进行音视频记录。 车载音视频系统包括、自轮运转特种设备音视频系统、动车组EOAS音视频系统() 补培可采用观看授课音视频记录、在线学习、专题自学等方式落实,无须留有培训音视频() 记录仪不得摄录与工作无关的音视频、照片等资料。 记录仪不得摄录与工作无关的音视频、照片等资料() 行李员接车时要检查、音视频记录仪等声讯电子设备充电和工作状态() 音视频记录要选择合适角度录制音视频,应能覆盖整个学习演练场景,看清全部参与人员,听清学习演练内容 音视频记录要选择合适角度录制音视频,应能覆盖整个学习演练场景,看清全部参与人员,听清学习演练内容。 《关于加强和规范客运站车音视频记录仪管理的通知》规定,以下哪些专职服务人员不宜佩戴音视频记录仪() 各单位要结合防护员一日作业标准化制定音视频记录的必查、必录内容,对于要全面录入() 转向架车间音视频管理办法规定:若发现作业视频存在弄虚作假的情况,考核作业人员500元/次() 南京客运段《培训演练全程音视频记录工作管理实施细则》中规定,车队负责音视频录制的人员要及时将音视频资料导出,存储到专用移动硬盘中,固定式设备每月至少导出存储()次, 考试员应当在考试期间使用执法记录仪。考试结束后,应当_______按规定上传执法记录仪记录信息,检查考试过程音视频监控资料是否完整有效。 始发前列车音视频记录仪进行充电至饱和状态,在途中使用列车音视频记录仪发现设备电量不足时,应及时充电() 南京客运段《培训演练全程音视频记录工作管理实施细则》中规定,段举办的各类职工技术业务脱产培训班;段、车队组织的“三新”人员岗前资格性安全、理论、实作考试,应进行全程音视频记录 南京客运段《培训演练全程音视频记录工作管理实施细则》中规定,段举办的各类职工技术业务脱产培训班;段、车队组织的“三新”人员岗前资格性安全、理论、实作考试,应进行全程音视频记录。 音视频作业记录仪主要在等情景开启使用() 车间班组组织日常技术业务学习与演练要全程保留音视频,保存不少于一年()
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