省联社《行业薪酬管理办法》中规定本年度提取法定盈余公积、任意盈余公积、一般准备三项比例之和与风险拨备覆盖率占本年度可供分配利润达到省联社规定比例的，绩效薪酬计提比例可适当提高（）

企业以前年度亏损未弥补完，则不能提取法定盈余公积和任意盈余公积。 省联社《行业薪酬管理办法》中规定薪酬总额增长与和相挂钩（） 企业以前年度亏损未弥补完，不能提取法定盈余公积。 法人机构按本年实现净利润扣除以前年度未弥补亏损后余额的提取法定盈余公积。法定盈余公积的累计余额超过实收资本的时，可不再提取（） 上市公司提取法定盈余公积达到注册资本的（ ）时，可不再提取法定盈余公积金。 省联社《行业薪酬管理办法》员工薪酬核定中规定绩效薪酬根据和分档计提（） 企业以前年度亏损未弥补完，不能提取法定盈余公积金和任意盈余公积。 提取法定盈余公积的基数可能有（） （2011中）某企业年初“利润分配——未分配利润”科目借方余额为50万元，本年度税后利润为80万元，按10%提取法定盈余公积，按10%提取任意盈余公积，则企业本年末“利润分配——未分配利润”科目贷方余额为（） 中国大学MOOC: 企业应按净利润的10%提取法定盈余公积20000元，其会计分录为： 借：利润分配——提取法定盈余公积 20000 贷：盈余公积——法定盈余公积 20000这个会计分录对吗？（ ） 企业以前年度亏损未弥补完，不能提取法定盈余公积和法定公益金。（　　） 企业利润的分配顺序是向投资者分配利润、提取任意盈余公积、提取法定盈余公积 某企业年初“利润分配——未分配利润”科目借方余额为50万元，本年度税后利润为80万元，按10%提取法定盈余公积，按lO%提取任意盈余公积，则企业本年末“利润分配——未分配利润”科目贷方余额为（） 某企业年初“利润分配——未分配利润”科目借方余额为50万元，本年度税后利润为80万元，按10%提取法定盈余公积，按10%提取任意盈余公积，则企业本年末“利润分配——未分配利润”科目贷方余额为（  ）。 某企业年初“利润分配——未分配利润”科目借方余额为50万元，本年度税后利润为80万元，按10%提取法定盈余公积，按10%提取任意盈余公积，则企业本年末“利润分配——未分配利润”科目贷方余额为： 　　 饭店应按当年税后利润的（）提取法定盈余公积，提取上限为法定盈余公积的（），盈余公积也可用于转增资本，转增后的盈余公积不得低于注册资本的（）。 企业年初盈余公积余额为1000万元，本年提取法定盈余公积200万元，提取法定公益金100万元，用盈余公积转增资本400万元，用法定公益金购置职工集体福利设施160万元。该企业盈余公积的年末余额为（ ）万元。 从净利润中提取法定盈余公积40000元。   公司的法定盈余公积不足以弥补以前年度亏损的，在提取法定盈余公积之前，应当先用当年利润弥补亏损。（ ） 某企业年初盈余公积余额为500万元，本年提取法定盈余公积300万元，用盈余公积转增资本200万元，该企业盈余公积的年末余额为（ )万元