《变电评价管理规定》，状态评价班人员应对110、220kV设备进行后开展评价（）

变电评价管理规定培训目标：专业管理人员熟悉变电设备（），掌握本通则各项管理要求。评价人员熟悉变电设备评价状态量及其判断标准，熟练掌握变电精益化评价细则，具备现场评价相关能力 变电评价管理规定培训目标：专业管理人员熟悉变电设备（），掌握本通则各项管理要求。评价人员熟悉变电设备评价状态量及其判断标准，熟练掌握变电精益化评价细则，具备现场评价相关能力 《变电评价管理规定》规定:年度状态评价执行（ ）三级评价机制。 《变电评价管理规定》：年度状态评价目的是（ ）。 状态评价班应对设备现场巡视后开展评价（） 《变电评价管理规定》，年度状态评价220kV及以下变电站评价流程：每年6月，省评价中心进行复核，并编制报省公司运检部（） 《变电评价管理规定》，年度状态评价内容详见各类变电设备的（） 《变电评价管理规定》：年度状态评价周期有哪些要求。（ ）。 《变电评价管理规定》规定组织开展所辖变电站精益化自评价和设备状态评价（） 《变电评价管理规定》规定负责组织500（330）kV及以上变电站精益化管理评价工作（） 依据国家电网公司变电评价通用管理规定，省检修公司变电运维班在状态评价工作中履行以下职责（） 《变电评价管理规定（试行）》规定地市公司变电检修班按照设备评价结果，开展相关设备工作（） 《变电评价管理规定（试行）》规定地市公司变电运维班按照设备评价结果，开展相关设备工作（） 《变电评价管理规定》规定参与500（330）kV及以上变电站年度评价，编制省公司变电设备状态检修综合报告并上报省公司运检部（） 变电评价管理规定省公司设备状态评价中心负责开展变电站，参与省公司组织的变电精益化管理评价（） 变电评价管理规定培训要求：专业管理人员、评价人员（）至少参加1次变电设备评价通则培训。评价人员（）至少参加1次评价技术培训 变电设备评价分为精益化管理评价、年度状态评价、月度状态评价、动态评价（） 《变电评价管理规定》：年度状态评价是综合专业巡视、（ ）等各种技术手段，依据电网设备状态评价导则每年集中组织开展的变电设备状态评价工作。 《变电评价管理规定》变电评价管理坚持“”的原则（） 《变电评价管理规定》规定:每年1月至月，运维单位组织专业人员开展35kV变电站自评价，对发现的问题进行整改（）