登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
职业技能
>
企业人力资源管理师
>
招聘的前提也是( )的主要依据.
单选题
招聘的前提也是( )的主要依据.
A. 招聘策略
B. 职业生涯规划
C. 招聘计划
D. 人力资源计划
查看答案
该试题由用户551****33提供
查看答案人数:3223
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户551****33提供
查看答案人数:3224
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
单选题
招聘的前提也是( )的主要依据.
A.招聘策略 B.职业生涯规划 C.招聘计划 D.人力资源计划
答案
多选题
制定招聘计划的主要依据有()。
A.招聘策略 B.招聘程序 C.人力资源规划 D.工作分析 E.职业生涯规划
答案
多选题
制定招聘计划的主要依据有()。
A.A 招聘策略 B.B 招聘程序 C.C 人力资源规划 D.D 工作分析 E.E 招聘渠道
答案
多选题
制定招聘计划的主要依据有()
A.招聘策略 B.招聘程序 C.人力资源规划 D.工作分析 E.降低人力资源成本
答案
单选题
人员招聘的前提有两个:一是二是工作描述与工作说明书,这两个前提是招聘计划的主要依据()
A.人力资源分析 B.人力资源预测 C.人力资源规划 D.人力资源评估
答案
单选题
进行招聘时要制作招聘广告,确定招聘广告内容的主要依据是()
A.招聘简章 B.媒体的类型 C.招聘对象 D.职位说明书
答案
主观题
中国大学MOOC: 人员招聘的前提有两个:一是();二是工作描述与工作说明书,这两个前提是招聘计划的主要依据
答案
单选题
评估政策的主要依据和前提是()。
A.价值标准 B.政策方案 C.政策目标 D.事实标准
答案
主观题
是编写教材的主要依据,也是教师进行教学工作的主要依据。
答案
判断题
也是企业进行利润或股利分配的主要依据
答案
热门试题
金融企业市场细分的主要依据是( ),也是细分市场的依据。
计划工作前提条件的主要依据是()
GB/T 20984-2007既是信息安全风险评估依据,同时也是等级测评主要依据标准。
GB/T 20984-2007既是信息安全风险评估依据,同时也是等级测评主要依据标准()
( )是学生获取系统知识的重要工具,也是教师进行教学的主要依据。
在不考虑品牌的前提下,选择运输商以为主要依据
()是人类活动最基本的特征,也是道德成为实践精神的主要依据。
__是编写教科书的主要依据,也是衡量各科教学质量的重要标准
作为施工企业进行工程结算的主要依据,也是确定施工合同价款重要依据的是()。
是润滑油最主要的物理性能,也是选择润滑油的主要依据。()
润滑油最主要的物理性质,也是选择润滑油的主要依据是()。
人力资源规划、职务描述书与工作说明书是人力资源招聘的主要依据。
人力资源规划、职务描述书与工作说明书是人力资源招聘的主要依据()
()即是学员参与学习活动主要依据,也是指导实施教学行为的行动方案。
织物的()不但影响服装的服装性能和加工性能,也是价格计算的主要依据。
作为工程造价控制的最高限额,()也是控制工程造价的主要依据
诊断休克的主要依据是诊断休克的主要依据是()
招聘范围的确定应该主要依据所需人才的分布规律和活动范围,同时考虑人才资源的供求关系和招聘成本。()
()是确定多式联运性质的根本依据,也是区别多式联运与一般联运的主要依据。
X线照片成像主要依据_____差别成像,CT图像主要依据_____。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP