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事业单位聘用工作方案一般应经职工代表大会通过()
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事业单位聘用工作方案一般应经职工代表大会通过()
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判断题
事业单位聘用工作方案一般应经职工代表大会通过()
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判断题
企业、事业单位的工会是职工代表大会的工作机构。()
答案
判断题
企事业单位工会委员会是职工代表大会的工作机构,负责职工代表大会的日常工作,检查监督机构代表大会决议的执行。
答案
主观题
职工代表大会代表因参加职工代表大会组织的各项活动占用工作时间的,
答案
单选题
职工代表大会的代表经职工民主选举产生。职工代表大会中的一线职工一般不少于职工代表总数的()
A.0.9 B.0.6 C.0.5 D.0.4
答案
判断题
属职工代表大会权限的内容,应通过职工代表大会实施厂务公开()
答案
判断题
职工代表大会主席团事职工代表大会的工作机构,负责职工代表大会的日常工作。
答案
单选题
职工代表大会代表的提案是指由职工代表提出,经()的提请职工代表大会讨论、决定、处理的方案和建议
A.职工代表大会提案审查委员会审查立案 B.工会代表大会提案审查委员会审查立案 C.职工代表大会审查立案 D.职工代表大会党委会审查立案
答案
单选题
()是职工代表大会的工作机构,负责职工代表大会日常工作,检查、督促职工代表大会决议的执行。
A.工会经费审查委员会 B.工会委员会 C.工会常委会 D.工会组织
答案
单选题
职工代表大会每年至少召开一次。经企业方、工会或者()以上职工代表大会代表提议,可以临时召集职工代表大会
A.二分之一 B.60% C.三分之一
答案
热门试题
一般职工代表大会有哪些职权?
工会是职工代表大会的(),负责职工代表大会的日常工作
下列哪些事项应当向职工代表大会报告,接受职工代表大会审议,并通过职工代表大会听取职工的意见和建议?()
下列哪些事项应当向职工代表大会报告,接受职工代表大会审议,并通过职工代表大会听取职工的意见和建议()
按照规定,国有企业改制方案必须提交职工代表大会或职工大会审议;职工安置方案必须提交职工代表大会或职工大会审议通过()
法律、法规规定()提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位()依法办理。
法律、法规规定提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位依法办理。
()是职工代表大会或职工大会的工作机构,负责职工代表大会或职工大会的日常工作
事业单位制定或者修改人事管理制度,应当通过职工代表大会听取()意见
职工代表大会每届任期,具体任期由职工代表大会确定()
职工代表大会中的一线职工代表一般不少于职工代表总数的50%()
职工代表大会性质,是指职工代表大会的根本职能。
企业、事业单位应当通过职工代表大会和其他形式,将涉及(),按照一定程序向职工公开,听取职工意见,接受职工监督
事业单位制定或者修改人事管理制度,只能通过职工代表大会听取工作人员意见。( )
法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位应当依法办理。
法律.法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会()的事项,企业.事业单位应当依法办理。
法律.法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会()的事项,企业.事业单位应当依法办理。
法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会()的事项,企业、事业单位应当依法办理。
职工代表大会
矿长应当定期向职工代表大会或者职工大会报告安全生产工作,发挥职工代表大会的()作用。
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