《普规》规定：行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须按照铁路职业技能培训规范要求，进行拟任岗位资格性培训，并经职业技能鉴定和考试考核，取得相应（）后，方可任职。

员工在任职、提职改职前,必须经过段以上单位教育培训,考试合格（） 行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须按照城际铁路公司培训规范要求，进行拟任岗位资格性培训，并经和考试考核，取得相应职业资格证书和岗位培训合格证书后，方可任职 普规规定：行车有关人员，在任职前必须经过健康检查，身体条件不符合拟任岗位职务要求的，不得上岗作业。 铁路行车有关人员，在任职、提职、改职前必须经过拟任职业的任职资格培训，并经（）合格，取得相应等级的职业资格证书和相关岗位任职资格后方可任职。 行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须按照铁路职业技能培训规范要求，进行拟任岗位资格性培训，并经和考试考核，取得相应职业资格证书和岗位培训合格证书后，方可任职（） 行车有关人员在任职期间，须按照铁路职业技能培训规范等规定，定期参加，考试不合格的，不得继续履职（） 铁路行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须按照铁路职业技能培训规范要求，进行拟任岗位资格性培训，并经职业技能鉴定和考试考核，取得相应职业资格证书和岗位培训合格证书后，方可任职（） 高铁从业人员在任职、提职、改职前，必须按照相应岗位的和组织培训（） 《普规》规定：行车有关人员在执行职务时，必须（）。 行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须按照铁路职业技能培训规范要求，进行资格性培训，并经职业技能鉴定和考试考核，取得相应职业资格证书和岗位培训合格证书后，方可任职（） 行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须按照铁路职业技能培训规范要求，进行拟任岗位培训，并经职业技能鉴定和考试考核，取得相应职业资格证书和岗位培训合格证书后，方可任职（） 铁路行车有关人员，在任职前必须经过，身体条件不符合拟任岗位职务要求的，不得上岗作业。（管规）（） 《铁路技术管理规程》（）行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须按照铁路职业技能培训规范要求，进行拟任岗位（），并经职业技能鉴定和考试考核，取得相应职业资格证书和岗位培训合格证书后，方可任职 《技规》对铁路行车有关人员在任职期间有何规定？ 《城际技规》第201条对行车有关人员在任职前和在任期间有什么规定 行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须按照铁路职业技能培训规范要求，进行拟任岗位资格性培训，并经职业技能鉴定和考试考核，取得相应（职业资格证书）和（岗位培训合格证书）后，方可任职（） 行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须按照铁路职业技能培训规范要求，进行拟任岗位资格性培训，并经职业技能鉴定和考试考核，取得相应职业资格证书和岗位培训合格证书后，方可任职。 行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须按照铁路职业技能培训规范要求，进行拟任岗位资格性培训，并经职业技能鉴定和考试考核，取得相应职业资格证书和岗位培训合格证书后，方可任职 铁路行车有关人员，在、提职、改职前，必须经过拟任职业的任职资格培训，并经职业技能鉴定、岗位任职资格考试合格，取得相应等级的职业资格证书和有关岗位任职资格后方可任职（） 行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须按照要求，进行拟任岗位资格性培训，并经职业技能鉴定和考试考核，取得相应职业资格证书和岗位培训合格证书后，方可任职（）