就业机构是帮助企业招聘员工和帮助个人找到工作的一种中介组织。包括各种职业介绍所，人才交流中心等。

（）是招聘员工的最佳方法。 辅导员老师如何帮助就业有困难的学生找到理想的工作？ 招聘员工时最重要的是：( ) 社会工作是一种帮助别人的活动，该活动帮助社会上的() 社会招聘是指通过哪些方式向社会招聘员工（） 企业在招聘员工时，都会要求员工填写一份简历，对于企业来说，这一过程属于（） 医院招聘员工主要应重视员工的（）。 企业在招聘员工时，通常会要求他们对工作岗位的职责和内容有一定了解（） 企业对新招聘员工入职培训的制度和激励制度包括哪些内容 企业对新招聘员工入职培训的制度和激励制度包括哪些内容？ 组织招聘员工可能是基于情况 以下哪项是招聘员工的最佳方法？（） 简述网上招聘员工的优势。 企业在招聘员工的时候，只需要员工具备一定的素质即可（） 招聘员工时最重要的是工作经验，而非成本高低（） 在招聘员工时，（）是一项重要的考虑因素。 在招聘员工时，()是一项重要的考虑因素。 企业在招聘员工时对具有某种特征或身份的员工产生歧视称为（）。 企业在招聘员工时对具有某种特征或身份的员工发生歧视称为（　　）。 企业对新招聘员工的入职培训制度和培训激励制度包括哪些内容？