选出人的不安全行为：（）。

公司应在危险源辨识的基础上,对识别出的人员不安全行为进行梳理,总结分析不安全行为的发生规律,为不安全行为控制提供依据。人员不安全行为梳理应（） 人的不安全行为包括现场管理者(工作负责人)的不安全行为和工作人员的不安全行为。 安全检查的主要任务是进行（），查找不安全因素和不安全行为，提出消除不安全因素的方法和纠正不安全行为的措施。 建立不安全行为（含“三违”行为）台账，包括不安全行为发生（）等信息 事故隐患泛指生产系统中的人的不安全行为、物的不安全行为（） 非故意违章行为不属于不安全行为。无意识不安全行为（） 公司组织的安全检查的主要任务是进行（），查找不安全因素和不安全行为，提出消除不安全因素的方法和纠正不安全行为的措施 法默认为，人的不安全行为和物的不安全状态是事故的直接原因，预防工作就是消除，人的不安全行为和物的不安全状态. 法默认为，人的不安全行为和物的不安全状态是事故的直接原因，预防工作就是消除，人的不安全行为和物的不安全状态. 法默认为，人的不安全行为和物的不安全状态是事故的直接原因，预防工作就是消除，人的不安全行为和物的不安全状态（） 避免人的不安全行为和物的不安全状态同时 统计资料表明，88%不安全事故都是由于人的不安全行为造成的，下列（　）属于人的不安全行为范畴。 事故发生的直接原因为人的不安全行为和物的不安全状态，下列属于人的不安全行为的有（ ） 什么是不安全行为? （）是研究安全行为和不安全行为的规律，实现激励安全行为、防止行为失误和抑制不安全行为的应用性学科。 人的不安全行为可以促成物的不安全状态；而物的不安全状态又会在客观上造成人之所以有不安全行为的环境条件. 人的不安全行为可以促成物的不安全状态；而物的不安全状态又会在客观上造成人之所以有不安全行为的环境条件. 消除不安全行为时防止事故发生的关键；消除不安全行为时企业安全发展的必要手段（） （）认为，人的不安全行为或物的不安全状态是导致事故发生的直接原因，企业安全工作的重心就是防止人的不安全行为，消除物的不安全状态。 （）认为，人的不安全行为或物的不安全状态是导致事故发生的直接原因，企业安全工作的重心就是防止人的不安全行为，消除物的不安全状态