仲裁时效制度的特征包括（）。
A. 仲裁时效具有消灭时效的性质
B. 仲裁时效只发生消灭胜诉权的后果
C. 仲裁时效不发生消灭实体权利的后果
D. 仲裁时效具有强行性
E. 仲裁时效具有特殊性
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仲裁时效制度的特征包括（）。
A.仲裁时效具有消灭时效的性质 B.仲裁时效只发生消灭胜诉权的后果 C.仲裁时效不发生消灭实体权利的后果 D.仲裁时效具有强行性 E.仲裁时效具有特殊性
答案
劳动仲裁时效制度的特征不包括（ ）。
A.仲裁时效只发生消灭胜诉权的后果，并不发生消灭实体权利的后果 B.仲裁时效具有特殊性 C.仲裁时效具有自愿性 D.仲裁时效具有消灭时效的性质
答案
简述劳动争议仲裁时效制度的含义、特征
答案
关于仲裁时效制度的特征，说法正确的是（ ）。
A.仲裁时效具有消灭时效的特征 B.仲裁时效只发生消灭胜诉权的后果 C.仲裁时效具有强制性 D.仲裁时效具有特殊性 E.仲裁时效具有非强制性
答案
劳动争议仲裁时效具有特征包括（ ）。
A.仲裁时效具有消灭时效的性质 B.仲裁时效只发生消灭胜诉权的后果，并不发生消灭实体权利的后果 C.当事人不得协议排除对仲裁时效的适用，也不得协议改变仲裁时效期间 D.仲裁时效具有强行性 E.仲裁时效具有特殊性
答案
简述劳动争议仲裁时效制度的含义、特征、意义及内容。
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简述劳动争议仲裁的含义，劳动争议仲裁的基本制度，以及仲裁的时效制度
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简述我国劳动争议仲裁时效制度
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简述我国劳动争议仲裁时效制度
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简述劳动争议仲裁时效制度的意义和内容
简述劳动争议仲裁时效制度的意义和内容。
引起仲裁时效中断的原因不包括（）
《劳动争议调解仲裁法》明确规定仲裁时效的意义，包括( )
仲裁时效中止的事由包括（）。（2014年新增）
关于仲裁的时效制度的意义下述说法错误的是（ ）。
仲裁时效
《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。该法还对仲裁申请时效期间补充了规定，包括（ ）。
《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。该法还对仲裁申请时效期间补充了规定，包括（）
什么是劳动争议仲裁时效中断？时效中断后，劳动争议仲裁时效期间如何计算？
什么是劳动争议仲裁时效中止？时效中止后，劳动争议仲裁时效期间如何计算？
什么是劳动争议仲裁时效中断？时效中断后，劳动争议仲裁时效期间如何计算
《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。该法还对仲裁申请时效期间作了补充规定，包括()。
(2015年11月)《劳动争议调解仲裁法》明确规定仲裁时效的意义，包括 （ ）
时效制度的意义包括（）。
劳动争议仲裁特征包括（）。
当出现下列（）情形时，在争议申请仲裁的时效期间内，仲裁时效中断；从中断时起，仲裁时效期间重新计算
当出现下列（）情形时，在争议申请仲裁的时效期间内，仲裁时效中断；从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
仲裁时效的延长
仲裁时效的中止
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