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择业角色错位的表现有()。

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多选题
择业角色错位的表现有( )
A.白骄清高、优柔寡断; B.孤芳自赏、虚荣侥幸; C.求地位、保稳定,择业观念比较陈旧; D.互相攀比、嫉妒他人
答案
主观题
择业角色错位的表现有()。
答案
多选题
择业角色错误的表现有()
A.自骄清高.优柔寡断 B.孤芳自赏.虚荣侥幸 C.求地位.保稳定,择业观念比较陈旧 D.互相攀比.嫉妒他人
答案
多选题
社会角色的表现有()。
A.布景与道具 B.外表与言谈举止 C.权利的行使 D.台前与台后的表现与配合
答案
多选题
群体中成员的典型角色表现有( )。
A.自我中心角色 B.任务角色 C.维护角色 D.监督角色
答案
主观题
群体中的角色表现有哪几种?
答案
多选题
在实际工作中,造成管理混乱的主要原因之一是角色的错位, 错位的常见表现为()
A.高层:越级指挥、事必躬亲 B.中层:停留在上传下达,不愿意多做 C.基层:根据自己的判断去做事 D.核心层:盲目授权、任人唯亲
答案
多选题
作为下属的职业角色错位分别是()
A.座山雕 B.向上错位 C.自然人 D.人大代表
答案
多选题
高等学校教师职业角色的多样性的表现有()。
A.“传道者”角色 B.“授业 C.研究者角色 D.社会服务角色
答案
单选题
(  )承担着双重角色,既为单位择人,也为求职者择业。
A.职业技术学校 B.劳动部 C.就业中介机构 D.再就业服务中心
答案
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