某10kV企业三班制生产，年有功与无功用电量分别为13000000kW·h和14000000kvar·h，年最大负荷利用小时Tmax＝5200h，负荷系数β＝0.8，求其平均功率因数值，如按要求将功率因数提高到规定值0.9，则应补偿无功容量多少（小数保留2位）？

双人三班制的缺点是 在计算转供户用电量、最大需量及功率因数调整电费时，应扣除被转供户公用线路与变压器消耗的有功、无功电量。最大需量折算：一班制用电量折合为1kW（） 机车乘务制度的班制配置一般为三班制、三班班制和四班制（） 单人三班制的缺点在于( )。 双人三班制的缺点在于( )。 在计算转供户用电量、最大需量及功率因数调整电费时，应扣除被转供户公用线路与变压器消耗的有功、无功电量最大需量折算：二班制用电量折合为1kW（） 对有腐蚀性物质的动力设备，虽不是三班制工作但仍处于生产准备状况时，应按三班制工作计算修理间隔期。 单人三班制最大的问题是 从事三班制的企业，从事夜班工作的时间应比白班()。 双山线1#电度表当日使用电量有功表数为3.21，求实际用电量。动力站-1当日使用电量有功表数为2.11，求实际用电量 题在计算转供户用电量、最大需量及功率因数调整电费时，应扣除被转供户公用线路与变压器消耗的有功、无功电量。最大需量折算，二班制每月用电量折合为一千瓦（） 双人三班制排班方式的突出缺点是 被转供户有功用电量折算成最大需量从转供户中扣除时，每月用电量540kW·h折合1kW（） 某工业用电，10kV供电，变压器容量为200kVA，2013年5月有功电量为70390kWh，无功电量为计算该户的功率因数（） Lb3A3210在计算转供户用电量、最大需量及功率因数调整电费时，应扣除被转供户公用线路与变压器消耗的有功、无功电量。最大需量折算，二班制每月用电量折合为一千瓦（） {技师}在计算转供户用电量、最大需量及功率因数调整电费时，应扣除被转供户公用线路与变压器消耗的有功、无功电量。最大需量按下列规定折算：照明及一班制每月用电量180千瓦时，折合为1千瓦（） {技师}在计算转供户用电量、最大需量及功率因数调整电费时，应扣除被转供户公用线路与变压器消耗的有功、无功电量。最大需量按下列规定折算：二班制每月用电量360千瓦时，折合为1千瓦（） 在计算转供户用电量、最大需量及功率因数调整电费时，应扣除被转供户公用线路与变压器消耗的有功、无功电量。最大需量按下列规定折算：照明及一班制每月用电量180千瓦时，折合为1千瓦（） 某企业为三班制工作。有一台630kVA动力配电变压器，现功率因数0.75，为降低无功损耗，提高企业经济效益，满足供电质量要求，需将功率因数提高到0.95，请你帮助该企业按集中补偿方式计算其电容器的容量？（注：企业三班制，变压器容量按额定容量的60%计算有功功率P值） 连续性三班制有哪几种轮休制度？