一种有效沟通的福利模式的构成因素有()。
A. 企业提供的福利必须优于法定福利
B. 企业必须宣传自己的福利目标，并确保任何一次沟通都能达到这些目标
C. 必须通过合适的渠道来传播这些信息
D. 沟通的内容必须具体、完整，不能用有碍交流的复杂专业术语
E. 必须按月定期沟通
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一种有效沟通的福利模式的构成因素有()。
A.企业提供的福利必须优于法定福利 B.企业必须宣传自己的福利目标，并确保任何一次沟通都能达到这些目标 C.必须通过合适的渠道来传播这些信息 D.沟通的内容必须具体、完整，不能用有碍交流的复杂专业术语 E.必须按月定期沟通
答案
一种有效沟通的福利模式的构成要素有（）
A.企业要建立起福利基金 B.企业必须要宣传自己的福利目标,并确保任何一次沟通都能达到这些目标 C.员工应该正确理解企业的福利目标 D.必须通过合适的渠道来传播这些信息 E.沟通的内容必须具体、完整,不能用那些有碍交流的复杂专业术语
答案
一种有效沟通的福利模式必须由（）因素构成
A.必须通过合适的渠道来传播这些信息 B.沟通的内容必须具体、完整，不能用那些有碍交流的复杂专业术语 C.员工无须正确的理解企业的福利目标 D.企业要建立起福利基金 E.企业必须要宣传自己的福利目标，并确保任何一次沟通都能达到这些目标
答案
一种有效沟通的福利模式的构成要素是（ ）。
A.企业要建立起福利基金 B.企业必须要宣传自己的福利目标，并确保任何一次沟通都能达到这些目标 C.员工应该正确地理解企业的福利目标 D.必须通过合适的渠道来传播这些信息 E.完整，不能用那些有碍交流的复杂专业术语
答案
一种有效沟通的福利模式的构成要素包括()。
A.必须通过合适的渠道来传播这些信息 B.企业必须要宣传自己的福利目标,并确保任何一次沟通都能达到这些目标 C.沟通的内容必须具体完整,不能用那些有碍交流的复杂专业术语 D.员工无须正确的理解企业的福利目标 E.企业要建立起福利基金
答案
沟通的构成因素（）
A.信息的发布者 B.信息的接收者 C.媒介 D.信息
答案
期权的构成因素有（）。
A.执行价格 B.权利金 C.履约保证金 D.价格期货 E.履约价格
答案
组织授权的构成因素有（）
A.分派职责 B.赋予职权 C.确立责任 D.收回职权 E.检查职权
答案
组织授权的构成因素有____
A.赋予职权 B.确立责任 C.检查职权 D.收回职权 E.分派职责
答案
广义教育的构成因素有（）。
A.家庭教育 B.学校教育 C.自我教育 D.社会教育
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