一个人接受了较低层次的要求后，适当引导，往往会逐步接受更高层次的要求，这就是人们经常说的“门坎效应”。从管理学的角度来看（）

麦格雷戈认为，与较低层次的需求不同，______往往不容易得到满足。 自我实现的需要是人的较低层次的需要。 自我实现的需要是人的较低层次的需要（） 麦格雷戈认为，与较低层次的需求不同，_______需求往往不容易得到满足。 麦格雷戈认为，与较低层次的需求不同， ______需求往往不容易得到满足 对一个人的某个方面形成印象后，往往会根据这个印象对此人的其他特征作出推理。这种现象属于（　　） 货损处理的数据内容改变高层次的内容，较低层次的内容会随之刷新（） 一个人接受品德教育的开端是（） 信念具有多样性。下列说法不正确的是: 不同的人由于社会环境、思想观念、利益需要、人生经历和性格特征等方面的差异，会形成不同的信念。|同一个人也会形成不同类型和层次的信念，并由此构成其信念体系。|在信念体系中，低层次的信念决定高层次的信念，高层次的信念服从低层次的信念。|在信念体系中，高层次的信念决定低层次的信念，低层次的信念服从高层次的信念。 如果一个人的人生观发生变化,往往会导致世界观发生变化 （）是指一个人一旦接受了他人的一个微不足道的要求，为了避免认知上的不协调，或想给他人以前后一致的印象，就有可能接受更大的要求 对一个人在接受了一定的教育或训练之后获得的成果进行测试，属于（） 较低层次的需要被满足后，高一层次的需要才会出现，不会重叠或颠倒。 数据（）是从较高维度层次下降到较低层次上来观察多维数据。 人的高层次需要不能得到满足，可能会倒退到较低层次的需要。该观点来自激励理论中的（） 当经理与股东不是同一个人的时候,往往会产生目标冲突,()不属于导致这种冲突的因素。 当经理与股东不是同一个人的时候，往往会产生目标冲突，（）不属于导致这种冲突的因素 当一个人接受了目前的一切，不在拘泥于自身的是非判断，将内心提升到一个高度的时候他就会（） 为人民服务低层次的要求 高层次物质（）低层次物质，出现低层次物质所没有的功能。