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某企业在该地区是一个民营企业,生产的产品是市场上紧俏的产品。企业领导为赚取更大的利润,要求员工积极努力地生产,但是企业员工工资水平仅高于当地最低工资水平一点。员工加班加点,长期疲劳造成事故多发。员工多次向人力资源和社会保障部投诉企业,经调解决定集体协商解决工资问题
主观题
某企业在该地区是一个民营企业,生产的产品是市场上紧俏的产品。企业领导为赚取更大的利润,要求员工积极努力地生产,但是企业员工工资水平仅高于当地最低工资水平一点。员工加班加点,长期疲劳造成事故多发。员工多次向人力资源和社会保障部投诉企业,经调解决定集体协商解决工资问题
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某企业在该地区是一个民营企业,生产的产品是市场上紧俏的产品。企业领导为赚取更大的利润,要求员工积极努力地生产,但是企业员工工资水平仅高于当地最低工资水平一点。员工加班加点,长期疲劳造成事故多发。员工多次向人力资源和社会保障部投诉企业,经调解决定集体协商解决工资问题
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主观题
某企业在该地区是一个民营企业,生产的产品是市场上紧俏的产品。企业领导为赚取更大的利润,要求员工积极努力地生产,但是企业员工工资水平仅高于当地最低工资水平一点。员工加班加点,长期疲惫造成事故多发。员工多次向人力资源和社会保障部投诉企业,经调解决定集体协商解决工资问题。
答案
主观题
要调查全国民营企业情况, 全国每一个民营企业是
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主观题
某企业在该地区是一个民营企业,生产的产品是市场上紧俏的产品。企业领导为赚取更大的利润,要求员工积极努力地生产,但是企业员工工资水平仅高于当地最低工资水平一点。员工加班加点,长期疲惫造成事故多发。员工多次向人力资源和社会保障部投诉企业,经调解决定集体协商解决工资问题。 问题:请问工资集体协商代表如何确定?基本要求是什么?(18分)
答案
主观题
某企业在该地区是一个民营企业,生产的产品是市场上紧俏的产品。企业领导为赚取更大的利润,要求员工积极努力地生产,但是企业员工工资水平仅高于当地最低工资水平一点。员工加班加点,长期疲劳造成事故多发。员工多次向人力资源和社会保障部投诉企业,经调解决定集体协商解决工资问题。[2012年5月二级真题] 请结合本案,回答以下问题:请问工资集体协商代表如何确定?基本要求是什么?
答案
单选题
直销企业作为一个特殊的企业,可以经销市场上的各种产品。()
A.错误 B.正确
答案
多选题
中国民营企业在境外资本市场上市一般要具备的条件包括()。
A.企业具有一定的规模 B.年净利润应不低于5000万元人民币 C.企业应具备良好的法人治理结构 D.企业无重大违法、违规行为记录 E.企业应具备良好的市场前景
答案
判断题
市场定位,就是把企业的产品在市场上确定一个空间位置()
答案
单选题
一个市场上只有两个企业,生产没有替代品的产品,这样的市场结构被称为完全垄断。()
A.正确 B.错误
答案
判断题
改进新产品是指企业仿照市场上己有的产品生产的新产品。( )
答案
热门试题
(单选题) 在完全竞争市场上,一个企业的需求曲线是( )。
如果一个企业发现在市场上自己产品的价格上升,则关于该企业的产量,以下说法中正确的是()
市场营销学中,新产品不仅指利用全新技术生产的、在市场上首次出现的全新产品,还包括市场上已经存在,但被某企业首次引入本企业的产品
某企业只生产一种产品,或生产一个产品系列,面对一个独特的小型市场。该企业的结构类型是()
市场领先者是指在相关产品的市场上()的企业
某企业只生产一种产品,或生产一个产品系列,面对一个独特的小型市场。该企业的结构类型是( )。
《浙江省民营企业发展促进条例》所称的民营企业是指除()的企业
一个市场上只有一个厂商,生产一种没有替代品的产品,这样的市场结构称为()。
()是企业及产品确定在目标市场上所处的位置。
一个市场上只有一个生产厂商生产一种没有替代品的产品,这样的市场结构被称为()。
现代市场营销理论根据企业在市场上的竞争地位,把企业分为四种类型:市场主导者、市场挑战者、市场跟随者和市场补缺者。若一个企业的相关产品在市场上的占有率最高,则该企业属于( )
食品生产企业可对市场上滞销的产品进行回收,并以此为原料生产新的产品。()
垄断是指一个产品市场上只有少数买家或少数卖家。
垄断是指一个产品市场上只有少数买家或少数卖家。
垄断是指一个产品市场上只有少数买家或少数卖家()
企业在一个新兴市场上,投放一种其它企业已经在成熟市场经营的产品,这样一种策略通常被认为属于( )。
在油品市场上,( )是衡量企业盈利状况的一个指标,也是市场供需关系的一种反映。
某企业选择一个细分市场作为目标市场,实行专业化经营,把所有的资源都投入到这个目标市场上。该企业采用的目标市场策略是()。
支持民营企业发展,营造法治化制度环境,保护民营企业家(),这样的表态也非常明确,是稳定民营企业信心的重点。
对于生产制造类民营企业,应优先支持()的企业
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