批量代发工资业务中普通客户（非政务、民生、教育类）批量开户的明细中异地客户占比达到，必须上门核实通过后方能开户（）

在办理批量代发工资时，以下属于异常客户（） 对于异常客户申请批量代发工资业务时，须由名正式员工进行上门核实（） 未在民生银行开户的客户如需办理代发工资业务需通过（）过渡户办理 代发工资批量发卡（折）的要求是（） 灵通卡批量开户业务是指（）因代发工资等业务需要，为其员工统一代理申领灵通卡，经办行采取批量处理的方式为客户办理灵通卡开户的业务 未在中国民生银行开户的客户如需办理代发工资业务需通过（）过渡户办理 操作柜员严禁接收的批量代发工资数据包（） 通过网上银行代发工资功能，企业客户可以从其单位支票户将工资、奖金等合法款项批量划转到个人账户中，每批量最多可支付（）笔付款业务。 主机批量入账业务（008328）如果选择01代发工资，目前支持哪种账号状态入账（） 在民生银行办理代发工资业务的单位需与民生银行签订代发工资协议，用途必须为（） 办理代发工资等批量开立的个人银行结算账户在激活前，可以办理（）业务。 办理代发工资等批量开立的个人银行结算账户在激活前，不得办理（）业务。 柜员通过（）交易查询并打印出批量代发工资失败的明细清单。 代发工资五大节点分别是初次营销、达成意向、（）、批量发卡、实现代发 在中国民生银行办理代发工资业务的单位需与中国民生银行签订代发工资协议，用途必须为（） 代发工资五大节点分别是初次营销、（ ）、签订协议、批量发卡、实现代发。 代发工资五大节点分别是（）达成意向、签订协议、批量发卡、实现代发。 柜员可以通过（）交易查询并打印出批量代发工资成功的明细清单。 经办行应为采用批量代发工资方式的单位开立专用的代发工资内部账户作为资金转出账户，不得直接以代发工资单位的银行结算账户作为资金转出账户。（） 经办行应为采用批量代发工资方式的单位开立专用的代发工资内部账户作为资金转出账户，不得直接以代发工资单位的银行结算账户作为资金转出账户。（）