社会服务机构的领导方式不包括()。
A. 获取员工的合作
B. 使用领导者的权威
C. 维持纪律与督导训练
D. 发挥员工主观能动性
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社会服务机构的领导方式不包括()。
A.获取员工的合作 B.使用领导者的权威 C.维持纪律与督导训练 D.发挥员工主观能动性
答案
社会服务机构领导激励员工的主要方式有( )。
A.提高员工的经济收入 B.允许员工对自己的福利待遇提出建议 C.制定工作轮换制度，降低工作的枯燥感 D.让具有能力又有意愿的成熟员工承担更多或更重要的工作 E.协助员工制定职业生涯发展方案
答案
社会服务机构的“多元交代”不包括()。
A.财政交代 B.政治交代 C.专业交代 D.发展交代
答案
社会服务机构发展的动力不包括（）
A.社会需求变化对社会服务机构发展的要求 B.提高服务机构效率和服务效果的要求 C.机构成员发展的要求 D.政府的要求
答案
社会服务机构发展的动力不包括（ ）
A.社会需求变化对社会服务机构发展的要求 B.提高服务机构效率和服务效果的要求 C.机构成员发展的需要 D.社会服务机构职能性质的要求
答案
社会服务机构领导激励员工的方式主要有（）。
A.了解员工的个别差异 B.用目标引导员工，增进其对工作的兴趣 C.提供员工参与决策的机会 D.协助员工制订生涯发展计划 E.使用领导者的权威
答案
社会服务机构领导激励员工的方式主要有（ ）。
A.了解员工的个别差异 B.用目标引导员工，增进其对工作的兴趣 C.提供员工参与决策的机会 D.协助员工制订职业生涯发展规划 E.使用领导者的权威
答案
社会服务机构的资金来源不包括（）。
A.政府资助 B.民间捐助 C.强制收费 D.商业交易
答案
按服务对象对社会服务机构进行分类不包括（ ）
A.社区发展 B.教育服务 C.康复服务 D.辅导服务
答案
社会服务机构主管可授权的内容不包括()。
A.授权任务 B.授予权力 C.所授权力越大越有利于完成任务 D.所授权力要进行明确的限制
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社会服务机构的主要资金来源不包括( )。
社会服务机构的领导方式当中，以工作为中心的取向是（）领导方式。
社会服务机构评估包括社会服务（ ）评估和（ ）评估。
在我国，社会服务机构的群团组织不包括（）。
在我国 ，社会服务机构的群团组织 不包括（）
社会服务机构领导的特征主要有（ ）
社会服务机构领导的特征主要有（）。
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社会服务机构的公信力是指社会服务机构获得（ ）信任的能力。
社会服务机构
社会服务机构的资金运营方式有哪些？
社会服务机构是（ ）。
社会服务机构领导与其他机构领导打比，更多的使用()来影响员工工作。
社会服务机构领导所具有的影响力来源有（ ）。
社会服务机构公信力评古的内容包括（）
社会服务机构主管可授权的内容包括（）
社会服务机构主管可授权的内容包括（ ）
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