登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
我国办学形式多样,教师工资标准并不统一。( )
判断题
我国办学形式多样,教师工资标准并不统一。( )
查看答案
该试题由用户987****90提供
查看答案人数:15518
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户987****90提供
查看答案人数:15519
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
判断题
我国办学形式多样,教师工资标准并不统一。( )
答案
多选题
列入中小学教师工资标准提高10%的对象有()
A.幼儿园教师 B.农业中学教师 C.特殊教育学校教师 D.属于事业编制的少年宫的专职教师
答案
主观题
中小学教师工资标准提高10%部分可否作为计发离休、退休费的基数
答案
主观题
中小学教师工资标准提高10%部分可否作为计发离休、退休费的基数
答案
单选题
我国实行统一的最低工资标准。()
A.正确 B.错误
答案
判断题
我国教师的待遇只包括教师工资和教师津贴
答案
判断题
《重庆市义务教育条例》规定,改革办学体制中,要求健全政府主导、社会参与、办学主体多元、办学形式多样、充满生机活力的办学体制()
答案
判断题
最低工资标准一般采取月最低工资标准和日最低工资标准的形式()
答案
判断题
最低工资标准一般采取月最低工资标准和日最低工资标准的形式()
答案
多选题
教师工资实行结构工资制,分为()。
A.基础工资 B.职务工资 C.津贴 D.奖励工资
答案
热门试题
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式
岗前培训形式多样,一般有()
我国办学体制改革的重点就是强化政府办学。
我国办学体制改革的重点就是强化政府办学。
我国办学体制改革的重点是强化政府办学。
根据《最低工资规定》第五条规定,最低工资标准一般采取月最低工资标准和()最低工资标准的形式。
最低工资标准一般分为全日制最低工资标准和非全日制小时最低工资标准两种形式。
最低工资标准一般采取()的形式。
非义务教育阶段教师工资应该()。
新的教师增资制度包括定期调整工资标准()。
教师工资待遇应以为参照。(2015.河南)()
元稹诗歌内容广阔,形式多样,主要包括
主题活动形式多样,使幼儿学习具有()
教师工资不一定非得由财政拨款来保证。
教师工资不一定非得由财政拨款来保证。
最低工资标准由国务院统一制定并颁布。
调查我国办学体制的发展前景,应该采用( )
销售促进形式多样,是一种的促销激励手段
地方人民政府对违反我国《教师法》规定,拖欠教师工资或者侵犯教师其他合法权益的,应当( )
下列关于教师工资水平说法正确的是()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP