以下关于考勤确认的描述正确的有（）
A. 每天确认前一天的考勤情况，有问题及时向直属上司和人事反馈
B. 月初第一天必须完成上一月考勤的确认工作
C. 考勤结果一旦参与工资计算，将不得再进行修改
D. 对未能及时认定及修改的记录，将视为考勤记录无误，直接作为薪资计算、考核评价的参考
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以下关于考勤确认的描述正确的有（）
A.每天确认前一天的考勤情况，有问题及时向直属上司和人事反馈 B.月初第一天必须完成上一月考勤的确认工作 C.考勤结果一旦参与工资计算，将不得再进行修改 D.对未能及时认定及修改的记录，将视为考勤记录无误，直接作为薪资计算、考核评价的参考
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以下关于新鲜食材描述正确有（）
A.新鲜鱼类：腮片呈粉红色或者红色，鱼鳞光亮整洁，鱼体挺直充实，质地坚实有弹性，按压后凹陷立即恢复 B.贝类：贝壳紧闭，或者一张一合、冒泡的则是鲜贝；如果贝壳张开，用手轻拍一下如闭合也是新鲜的 C.肉糜：呈粉红色，有光泽，有透明的质感；用手捏一点肉糜，不应有粒子等异物；无肉腥气等异味 D.以上均正确
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以下关于考勤说法正确的是（）
A.未打卡前三次不予扣罚 B.迟到时间<30min，视为未打卡 C.迟到时间≥60min，视为旷工0.5天 D.早退时间≥60min，视为旷工0.5天
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以下关于大宗交易，说法正确有（）
A.上海、深圳市场的大宗交易申报时间为9：30-15：00； B.大宗交易配对成交是在买卖双方约定号一致的前提，证券代码、价格、数量一致，买卖方向、席位匹配一致。 C.大宗交易价格涨跌范围为当天收盘价的上下10%； D.通过柜台系统申报大宗交易委托无需事先冻结资金或证券。 E.填充 F.填充 G.填充
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以下关于考勤制度规则正确的是（）
A.需按照请假流程，至少提前三天向主管请假。非急事、急病请假一律不批，若违反规则按照旷工方式额外扣罚当天工资的两倍 B.请病假需额外提供医院就诊证明 C.排班未出勤，视为旷工。每旷工一天额外扣罚月平均工资的两倍。公司对连续旷工三天者，或当月累计旷工3次者，作为自动离职处理，并扣除其当月所有的绩效工资，对公司造成损失者，公司将追究其经济及法律责任 D.可以临时请假，上班前面临时告知主管临时有事不能来上班，临时申请休假且不能提供证明
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以下关于考勤制度说法正确的是（）
A.迟到在9:01-9:15以内的，每次迟到乐捐20元 B.迟到在9:16-9:30以内的，每次迟到乐捐30元 C.迟到超过30分钟不足1小时的按事假半天计算，同时扣减相应工资，以此类推 D.当月累计迟到次数全年累计迟到次数在10次以上的，不符合公司价值观的要求，给予责令辞职或辞退
答案
以下关于逆向选择的表述正确有（）
A.逆向选择出现的原因在于信息不对称 B.逆向选择的本质在于存在隐藏行为，即参与者的某些行为不可观测 C.逆向选择可能会导致市场停摆 D.逆向选择可能会导致参与人偷懒
答案
以下关于聚焦说法正确有哪几项（）
A.成交前24小时内生成的聚焦角色不计聚焦业绩 B.房源录入到成交不足24小时且聚焦生效的，不计聚焦业绩 C.周三是聚焦房源，周三晚被系统下架，周四0点至早上9点成交的，计聚焦业绩 D.周三是聚焦房源，周三晚被系统下架，周四再次聚焦生效，生效后不满24小时房源成交的，计聚焦业绩
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以下关于考勤违规表述不正确的是（）
A.员工旷工1天（含）以内者，扣除100%日工资 B.旷工1天以上3天以下者，扣除200%日工资 C.连续旷工3天（含）以上或作为严重违纪，将通报开除，工资不予发放 D.连续累计旷工年7天以上者，将通报开除，工资不予发放
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以下关于百度学术说法正确有
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以下关于MIS考勤申请截点说法正确的有（）
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